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工班长管理暂行办法
工班长的
职责
1、领导工班人员按定额进行生产,全面地质量良好地完成各项生产任务,提高劳动生产率和经济效益; 2、组织工班人员严格执行各项规章制度,落实
岗位
责任制和经济 ,经单位劳动工资部门审查,报站、段长(包括队长,以下同)批准,以
人事
命令公布。工班长可按规定享受工班长津贴。 第八条要保持工班长的相对 ...
//www.110.com/fagui/law_154800.html-
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山西省人民政府办公厅关于转发省统计局《山西省统计数据质量控制办法》(试行)的通知
人员不得从事统计报表的填报工作。持有《统计从业资格证书》的人员可享受
岗位
津贴,并定期接受业务培训和两年一次的年检,确保统计工作的连续性 。如建立“统计报表下管一级”、“统计报表通知单”、“统计报表双向签报簿”、“
劳资
报表登记卡”、“双向登记表”等制度。十一、劳动力抽样调查第四十三条 劳动力抽样调查摸底 ...
//www.110.com/fagui/law_293121.html-
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