内达到退离休年龄时，经主办单位批准，也可以延迟至任期届满再退（离）。第十九条公司在劳动计划内招收和聘用工作人员，除国家另有特别规定者外，都要比照《国营企业实行劳动合同制暂行规定》（国发（１９８６年）７７号）签定劳动合同，实行劳动合同管理。公司职工与公司发生的劳动争议， ...
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代理机构营业场所内进行收付； （三）保险公司在营业场所外通过保险销售从业人员进行收付，依照保险合同单次金额不超过人民币1000元；（四）中国 5年轮换一次签字注册会计师或会计师事务所。截至2012年12月31日，如果连续聘用同一会计师事务所的年限或者同一注册会计师连续签字的年限已经达到或者超过5年的， ...
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中国证监会派出机构应当自收到符合规定的分支机构负责人任职资格申请材料之日起二十个工作日内，决定是否核准其任职资格。予以核准的，作出任职资格核准批复；不予核准的， 处或并处警告、3万元以下罚款；情节严重的，撤销其任职资格。第三十八条证券公司聘用高管人员或分支机构负责人有下列情形之一的，责令改正，对公司单 ...
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及其控股股东应采取有效措施在限期内落实上市公司与控股股东之间的“三分开”工作。上市公司董事会应对公司与控股股东在人员、资产、财务等方面的关系进行全面自查 副总经理、财务负责人和董事会秘书按《公司法》等规定程序产生后，其任职及聘用情况应及时报国有控股单位、组织人事、国资管理和证券监管部门备案。?三、改革 ...
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辞退人员自接到辞退通知之日起，可持辞退证明，到各人才交流中心或街道劳动服务公司登记待业或自谋职业。六个月内找到除各级政府机关外的接收单位的，工龄连续 追究其刑事责任。第十五条 全民所有制事业单位，对工作人员的辞退，可参照本规定执行。聘用干部辞退后，聘用合同自行解除。第十六条 市直各部门和区、县政府，可 ...
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岗位上不在编且不属于应签订聘用合同范围对象的临时性、季节性用工人员。 二、管理职责机关事业单位临时工作人员管理和服务工作由人事、编制、财政、劳动保障 列支，用人单位不得以劳务发票等形式支付临时工作人员工资。机关、财政补助事业单位通过物业管理公司使用的临时工作人员工资等费用在财政安排的“物业费”中列支。 ...
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逐步做到产权明晰、责权统一、管理到位。各县（区）可按照标准化建设、规模化发展、公司化经营、市场化运作的模式，创新经营方式、建立长效机制。县（区）级成立 成立分公司，对所有新建的农村饮水安全工程实行统一管理、统一经营，通过竞争方式聘用工作人员，经培训合格后上岗。在制水、输水过程中，要严格按照规范程序要求 ...
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(五)参与、煽动闹事，危害国家政治、经济、社会秩序的；(六)违背职业道德，违反工作规程，损害本单位技术、经济权益，造成严重后果的；(七)违反购买股票有关规定 主管部门及所属全民所有制事业单位辞退工作人员，可参照本办法执行。第十六条 单位终止对聘用制干部的聘用和解除合同制工人的合同，按国家和省的有关规定 ...
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培训等项目，逐步完善从信息公关、创意策划、合同管理、组织实施到经济核算一整套市场运作机制。鼓励单位工作人员在完成本职工作的前提下兼职从事与本职工作相关的 管理，后勤服务引入社会法人的运作机制。用人用工制度上，采用工作人员正式聘用与临时聘用相结合。面向社会公开招聘，管理和专业岗位实行正式聘用制，讲解员 ...
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（三）行政许可前的审查道路运输管理机构受理申请后，应当派2名以上工作人员到道路货运站场进行实地核查，了解有关情况，对申请人从事道路货运站场经营 之间的道路客运“直通车”业务；允许香港、澳门地区经营专营公共汽车（巴士）的客运公司在内地市级城市设立独资企业，从事城市公共汽车客运和出租车客运业务。香港、澳门 ...
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