，报主管部门批准后实施。10、对老职工实行内部离岗退养托管。事业单位转企改制时，对距法定退休年龄5年以内的原在编职工，在与本人协商一致的基础 ，按各地有关规定参加医疗保险并享受医疗保险待遇。改制后企业应当按照《工伤保险条例》的规定参加工伤保险。16、2005年5月1日确定为全省市政公用事业改制基准日。 ...
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为职工建立补充养老保险。各城市可根据事业单位与企业单位职工退休待遇差额情况，参照《国务院关于印发完善城镇社会保障体系试点方案的通知》（国发[2000]42号），为 弥补亏损、安置人员和企业发展；原财政拨款的事业单位缴纳的养老、医疗、失业、工伤、生育保险费部分，由单位原主管部门代缴，所需经费从原渠道解决 ...
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第十五次会议批准）第一章总则第一条为了建立和健全本市职工社会保险制度，保障退休、失业、工伤、患病职工的基本生活和基本权益，促进经济发展，维护社会安定，根据 及其用工单位；（四）非财政拨款事业单位的职工及其用工单位；（五）劳务输出的人员及其组织单位；法律、法规另有规定的除外。第五条凡符合本条例规定范围的 ...
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、特区、区人民政府，各经济开发区管委会，市人民政府各工作部门、各直属事业单位：《六盘水市工伤保险实施细则（暂行）》已经2004年9月30日市人民政府第 劳动保障行政部门负责本行政区域内除前款之外的用人单位工伤职工的工伤认定。未参加工伤保险的用人单位或职工，其工伤认定由事故发生地劳动保障行政部门受理。对 ...
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会同财政、卫生和安全生产监督管理部门按照劳动和社会保障部等部门《关于工伤保险费率问题的通知》(劳社部发(2003)29号)要求，依据以支定收、收支平衡 。省直接管理单位工伤职工一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，按照全省上年度职工月平均工资为基数计算。?工伤职工距法定退休年龄不足五年的，终止或 ...
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部门审核后报同级政府人事部门汇总，由人事部门会同财政、劳动等部门综合平衡，下达分流计划。 第五条事业单位及其职工应按国家规定参加社会保险，参保人员在参保前的 四章计划减员分流安置 第十七条事业单位实行有计划减员的，对距法定退休年龄不满5年(含5年)的工作人员，可按《关于事业单位实行聘用合同制有关问题的 ...
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送待遇支付部门。第六十四条 工伤职工达到退休年龄、被收监执行、死亡的，供养亲属丧失或暂时丧失供养条件的，用人单位、工伤职工或其亲属应及时向社保机构报告 其他7类填写。7?经济类型：指按国有、集体、外资、私营、其他填写。8?事业单位经费来源：按全额拨款、差额拨款、自收自支填写。9?隶属关系：按中央、省、 ...
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奖金。如国家统一规定的机关事业单位年终一次性奖金、运动员奖金等。 04 社会保障缴费 反映单位为职工缴纳的基本养老、基本医疗、失业、工伤、生育等社会保险费 ，按国家统一规定发放给退休人员的护理费和其它补贴。 03 退职（役）费 反映行政事业单位退职人员的生活补贴，一次性支付给职工或军官、军队无军籍退职 ...
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单位）应当依照本条例规定参加工伤保险，为本单位全部职工或者雇工（以下称职工）缴纳工伤保险费。“中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位 的本人工资；”第一款第（三）项修改为：“工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇 ...
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贯彻实施〈关于事业单位、民间非营利组织工作人员工伤有关问题的通知〉的意见》（苏劳社医9号）的规定参加统筹地区的工伤保险。有雇工（以下称“职工”）的个体 个月的标准执行。第二十四条一级至四级工伤职工未达到法定退休年龄，但其所在单位依法破产、解散、改制的，由破产、解散、改制企业在资产变现过程中向社会保险 ...
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