到离以计算机刷卡钟或指型机签到退(以下简称刷卡)管制，加班时间以全日上班满八小时后计算之；加班人员于加班开始及结束时刷卡，但接续于下班后之加班，加班开始得 之时数，则以刷卡纪录时数为准。另报支时，核发清册，应由当事人签章。 九、加班所需经费在原有预算科目支应，并不得超过本署九十年度加班费实支数额之八成 ...
//www.110.com/fagui/law_16864.html-了解详情
计算工时工作制，并以季或年为周期综合计算工作时间。在主设备大、小修期间需加班加点的，不发加班工资，事后在保证安全生产的前提下，可以给予同等 的，可结合本单位实际适当安排职工学习。 ?附件2： 劳动部关于电力企业实行综合 计算工时工作制和不定时工作制的批复（1995年5月17日劳部发[1995]232号 ...
//www.110.com/fagui/law_173397.html-了解详情
县区工交局审批。实行金额计件工资制国营企业，其计税标准工资比照国营同行业的工资标准计算。为照顾其加班加点的实际情况，对其发放的计件工资总额，在计征奖金税时， 征收奖金税，实行这种办法的企业，除在法定节、假日经批准加班外，其余加班时间不得加发加班工资。经过批准实行超定额计件工资制的国营企业，在计征奖金税 ...
//www.110.com/fagui/law_44068.html-了解详情
，不及返回办理，经项目签准者，不在此限。 五、加班费支给以各机关员工在规定上班时间以外，经主管核实指派延长工作者为限，并经核实签请机关首长批准后办理。免刷卡员工加班者，其加班起迄时间应有刷卡、签到或其它可资证明之纪录。 六、加班费支给，以小时为单位，依左列方式计算：职员：非主管按月支薪俸与专业加 ...
//www.110.com/fagui/law_18188.html-了解详情
违反本条款而给雇主造成的损失。第29条与无权力能力者签订劳动合同的无效时间计算29.1.与权力受到限制或不享有全权的人签订的劳动合同，自该职工不 工作，以后每半年体检一次，直至18岁。110.2.禁止让未成年职工上夜班、加班以及在公休节日和周休日工作。110.3.禁止让未成年职工在非正常的劳动条件下 ...
//www.110.com/fagui/law_348501.html-了解详情
本条款而给雇主造成的损失。 第29条 与无权力能力者签订劳动合同的无效时间计算 29.1.与权力受到限制或不享有全权的人签订的劳动合同，自该职工 工作，以后每半年体检一次，直至18岁。 110.2.禁止让未成年职工上夜班、加班以及在公休节日和周休日工作。 110.3.禁止让未成年职工在非正常的劳动条件 ...
//www.110.com/fagui/law_14491.html-了解详情
支付和汇兑通用的官方兑换率，此兑换率是以１９４４年７月１日生效的含金量的黄金或美元计算的。４．如使用按上述两款规定均不能解决的任何货币：（ａ）就本条 时间所给予的补偿的记录；（ｅ）确保海员象获得其他欠款一样获得其应得到的加班和额外工作时间的补偿费用。２．在制订实施本公约之规定的法律或条例时，应尽量征求 ...
//www.110.com/fagui/law_348842.html-了解详情
支付和汇兑通用的官方兑换率，此兑换率是以１９４４年７月１日生效的含金量的黄金或美元计算的。４．如使用按上述两款规定均不能解决的任何货币：（ａ）就本条 时间所给予的补偿的记录；（ｅ）确保海员象获得其他欠款一样获得其应得到的加班和额外工作时间的补偿费用。２．在制订使本公约的规定得以实施的法律或条例时，应 ...
//www.110.com/fagui/law_348722.html-了解详情
支付和汇兑通用的官方兑换率，此兑换率是以１９４４年７月１日生效的含金量的黄金或美元计算的。４．如使用按上述两款规定均不能解决的任何货币：（ａ）就本条 时间所给予的补偿的记录；（ｅ）确保海员象获得其他欠款一样获得其应得到的加班和额外工作时间的补偿费用。２．在制订使本公约的规定得以实施的法律或条例时，应 ...
//www.110.com/fagui/law_11795.html-了解详情
支付和汇兑通用的官方兑换率，此兑换率是以１９４４年７月１日生效的含金量的黄金或美元计算的。４．如使用按上述两款规定均不能解决的任何货币：（ａ）就本条 时间所给予的补偿的记录；（ｅ）确保海员象获得其他欠款一样获得其应得到的加班和额外工作时间的补偿费用。２．在制订实施本公约之规定的法律或条例时，应尽量征求 ...
//www.110.com/fagui/law_11788.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务