的有关规定执行。劳务派遣企业招用失业人员和被征地农民从事保洁、保安、保绿、家政等服务性行业就业的，凭与被招用人员签订的劳动合同、派往单位的用工证明和 联网，定期分析和发布职业供求和工资水平信息，完善网上职业介绍功能，为求职者和用人单位提供方便快捷的信息服务。对持《再就业优惠证》人员、城镇登记失业人员， ...
//www.110.com/fagui/law_189101.html-了解详情
档案和社会保险关系实行动态管理，办理劳动保障事务代理；也可受用人单位委托，为用人单位招聘、派遣劳务人员，提供劳动保障事务全程代理服务。第九条改制企业职工和 培训机构接受培训并鉴定合格，在半年内实现了就业的，可凭与用人单位签订一年以上的劳动合同或本人的工商营业执照副本、原始培训发票、职业资格证书等一次性 ...
//www.110.com/fagui/law_259355.html-了解详情
劳务基地转移就业。继续巩固和开拓区外劳务基地，发挥各类职业中介机构、劳务派遣公司和劳务经纪人的作用，运用市场机制5年引导1万名移民区外转移就业。（ 参加当地城镇职工养老保险，在区内转移的，可以封存个人账户，与用人单位签订劳动合同的由用人单位办理参保登记手续，城镇自由职业者可以个体工商户身份办理参保登记 ...
//www.110.com/fagui/law_382338.html-了解详情
； 四、被安置的城镇就业困难人员与单位签订的《劳动合同书》； 五、上月职工工资发放表(影印件)； 六、经市劳动局批准的劳务派遣公司许可证。 第八章促进就业经费 第四十九条享受促进就业经费的用人单位，在履行劳动合同期内，非因城镇就业困难人员原因及不可抗拒的因素，不得解除劳动合同，不得开除、除名。 第五 ...
//www.110.com/fagui/law_282789.html-了解详情
向乡(镇)、村延伸。充分发挥街道(乡镇)、社区劳动保障工作平台作用，探索通过劳务派遣形式规范家庭用工行为，严厉打击以职业介绍或以招工为名坑害农民工的违法犯罪 适合农民工特点的养老保险和失业保险办法。在城镇实现就业并与用人单位签订劳动合同的农民工，用人单位应按政策规定为其参加城镇企业职工养老保险，并按时 ...
//www.110.com/fagui/law_264979.html-了解详情
资产和闲置资产兴办经济实体，分流安置企业富余人员。大中型国有企业可以建立不同类型的劳务派遣公司和劳务型企业，开辟新的就业空间。发挥行业优势，组建行业劳务 和社会保障部门介绍工作的，停发基木生活费。２、用人单位在享受减免税和社会保险补贴及岗位补贴期间，提前与下岗失业人员解除劳动关系的，税务部门按规定调整 ...
//www.110.com/fagui/law_76354.html-了解详情
录用,签订一年以上劳动用工合同并在残疾人就业管理机构备案、安排适应的岗位、依法享有平等的工资和基本社会保险的职工。精神残疾人、重度智力残疾人、就业后 在职职工总人数，由残疾人就业管理机构根据用人单位平均在职参保人数和与劳务派遣公司签订用工协议的人数核定。用人单位没有参加社会保险的根据其实际用工人数核定 ...
//www.110.com/fagui/law_395081.html-了解详情
每招收一人，从就业经费中给予2000元补贴；用人单位新招收失业人员就业，签订一年以上合同，人数达到本单位职工总数3％以上的，每增加1％， 使用费及其他各种行政性收费。(八)鼓励组建以民营经济为依托的非正规就业组织(如劳务派遣公司等)，将失业人员组织起来就业，简化工商登记手续，三年内免收营业税、所得税和 ...
//www.110.com/fagui/law_182630.html-了解详情
衔接的信息合作网。根据国际国内劳务市场需求，有计划地组织劳务输出。３、努力推行有组织的非全日制就业、临时就业、派遣就业和钟点工等灵活多样的就业形式。４、国家机关 职业技能培训并经考核取得合格证书，在一年内自行找到就业岗位并与用人单位签订一年以上劳动合同者，可按规定申领职业技能培训补贴和再就业补贴。６、 ...
//www.110.com/fagui/law_77950.html-了解详情
，给予免征企业所得税两年的照顾。?18、用人单位(各类性质企业)新招收失业人员就业，签订一年以上合同，人数达到本单位职工人数3％以上的，每年度增加1％ 。?34、经劳动部门批准新组建的以民营经济为依托的非正规就业组织(如劳务派遣公司、社区就业劳动组织、公益性劳动组织)，组织失业人员就业取得的收入，免征 ...
//www.110.com/fagui/law_347234.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务