见附件5）。3.集体协商双方通过企业年金方案草案的决议。4.企业年金方案重要条款的说明。5.企业本年度和上一年度依法参加基本养老保险并按时足额缴费的证明 职工反对继续实施企业年金方案。②职工个人中止缴费的条件。职工与企业终止、解除劳动合同。③中止缴费后企业年金的处理。应明确各种中止企业年金缴费后的处理 ...
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劳动合同的法定条件。第二十一条规定了劳动合同的试用期。第二十二条规定了劳动合同约定条款的内容。第二十三条规定了劳动合同的终止条件。第二十四条规定了劳动 保险条例》、《医疗保险条例》、《生育保险条例》、《失业保险条例》、《企业补充养老保险规定》。关联法规：国务院行政法规（2）条第七十三条规定了社会保险的 ...
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的保障及优惠；职工及家庭成员的疗养和休息；对集体条约执行的监督，修改和补充的程序，双方的责任，保障职工代表正常活动的条件；在履行集体条约相应条款的情况 应根据劳动合同形成录用职工的书面命令，命令的内容要符合所签订的劳动合同条款。此命令应在劳动合同签订后3天之内作出。应职工的要求，应将录用命令复印件交给 ...
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待遇；(六)工作时间和休息、休假；(七)劳动纪律；(八)劳动合同终止的条件；(九)违反劳动合同的责任。除前款规定的必备条款外，当事人可以协商约定其他内容。 对合同内容不符合前款规定要求的，应当督促当事人补充修改。第十五条下列劳动合同无效：(一)违反法律、法规的；(二)采取欺诈、威胁等手段签订的。无效 ...
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待遇；(六)工作时间和休息、休假；(七)劳动纪律；(八)劳动合同终止的条件；(九)违反劳动合同的责任。除前款规定的必备条款外，当事人可以协商约定其他内容。 对合同内容不符合前款规定要求的，应当督促当事人补充修改。第十五条 下列劳动合同无效：(一)违反法律、法规的；(二)采取欺诈、威胁等手段签订的。无效 ...
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解除劳动合同。３０．劳动法第二十五条用人单位可以解除劳动合同的条款，即使存在第二十九条规定的情况，只要劳动者同时存在第二十五条规定的四种情形之一，用人单位 ＜支付暂行规定＞有关问题的补充规定》（劳部发〔１９９５〕２２６号）文件所确定的总的原则的基础上，制定过渡办法。５６．在劳动合同中，双方当事人约定的 ...
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的保障及优惠；职工及家庭成员的疗养和休息；对集体条约执行的监督，修改和补充的程序，双方的责任，保障职工代表正常活动的条件；在履行集体条约相应条款的情况 应根据劳动合同形成录用职工的书面命令，命令的内容要符合所签订的劳动合同条款。此命令应在劳动合同签订后3天之内作出。应职工的要求，应将录用命令复印件交给 ...
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，必须采取适当措施，使乡邮投递员和驻段线务员得到相应的补充和巩固。根据中共中央、国务院有关改革劳动制度的指示精神，以及农村邮件报刊投递和电信线路维护工作的 ，劳动纪律和通信纪律，工资、保险、福利待遇以及双方认为应该签订的条款。劳动合同经双方签订后，要到当地司法公证部门办理公证手续，并报企业主管部门和 ...
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劳动合同制。国务院有关部门要支持直属企业的改革，加强与地方的联系，及时研究实施劳动合同制中出现的问题，做好与地方改革的衔接工作。其直属企业具备改革条件的也 为此，实行合同化管理的企业，要按照《劳动法》的有关规定，与职工签订新的劳动合同，或补充完善有关建立劳动关系的条款和内容，逐步使合同化管理的岗位合同 ...
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的步伐，现结合我省实际，提出如下实施意见。一、总体要求目前，我省国有企业实行劳动合同制的职工已达２３３万人，占国有企业职工总数的５６．２％，其中安阳、 的问题。实行合同化管理的企业，要按照《劳动法》的有关规定，与职工签订新的劳动合同，或补充完善有关建立劳动关系的条款和内容，逐步使合同化管理的岗位合同向 ...
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