级以上劳动保障部门报备登记，并建立特殊工种提前退休公示制度，接受群众监督。特殊工种退休时工种(岗位)的界定严格按照劳动部规定执行，不得跨行业参照 累计满15年。(四)国家批准的政策性关闭破产企业职工提前退休条件为：按照《国务院关于在若干城市试行国有企业破产有关问题的通知》(国发(1994)59号)、《 ...
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》(办字[2006]77号)，做好企业职工基本养老金计发办法改革工作，现就有关具体问题通知如下：一、按照河北省人民政府《关于印发河北省完善企业职工基本养老保险制度实施 保险待遇。 十三、职工按因病或非因工负伤提前退休、特殊工种提前退休、政策性破产等提前退休的，由企业申报，经参保地社会保险经办机构审核、 ...
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可以是本地上年度职工月平均工资，这是基于当时我区尚未实行自治区级统筹而作出的规定。目前，我区企业职工基本养老保险费已实行自治区级统筹，为了切实体现“公平”原则， 号文件下发之日起改正过来。过去的不予补发。 六、关于原从事特殊工种，以后改变工种当干部的职工，可否提前退休的问题。原从事有毒有害工作累计满八 ...
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)24号)、省劳动和社会保障厅《〈江苏省企业职工基本养老保险规定〉若干问题的处理意见》(苏劳社险(2007)25号)、省政府办公厅《关于印发江苏省灵活就业 仍按原办法执行。二、严格执行特殊工种提前退休规定。按照国发(1978)104号文件的规定核定参保人员从事特殊工种的年限，参保人员在非国有、国有控股 ...
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人员、灵活就业人员、个体工商户及其雇工中的女性参保人员在过渡期内仍按原办法执行。二、严格执行特殊工种提前退休规定。按照国发〔1978〕104号文件的 。四、多渠道受理参保人员“继续缴费”。符合《〈江苏省企业职工基本养老保险规定〉若干问题的处理意见》（苏劳社险〔2007〕25号）第一条规定需要“继续缴费 ...
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退休条件、放宽适用范围、越权违规审批退休的问题。（一）要严格执行国家关于退休年龄和条件的规定。国家法定的企业职工退休年龄是：男年满６０周岁，女干部 地市级以上劳动保障部门报告登记，并建立特殊工种提前退休公示制度，实行群众监督。因病或非因工致残完全丧失劳动能力退休的，必须由地市级以上劳动保障部门统一组织 ...
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的实施细则，确保人员分流安置等改革工作平稳有序进行。执行中遇到的问题，请迳向省经贸委反映。 广东省人民政府办公厅二○○四年八月二十三日 广东省50个代管县(市) 从事高空作业、有毒、有害等特殊工种，符合提前退休条件的，可以执行特殊工种提前5年退休的政策；符合特殊工种提前退休条件，距提前退休年龄不足5年 ...
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关系转出之前还清全部欠费。 八、加强对特殊工种提前退休审批工作的管理。设有特殊工种的企业，要将特殊工种岗位、人员及其变动情况，定期向地市级劳动 ，要规范特殊工种提前退休审批程序，健全审批制度。社会保险经办机构要建立特殊工种人员档案和数据库，防止发生弄虚作假骗取特殊工种身份和冒领基本养老金问题，一经发现 ...
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关系转出之前还清全部欠费。八、加强对特殊工种提前退休审批工作的管理。设有特殊工种的企业，要将特殊工种岗位、人员及其变动情况，定期向地市级劳动 ，要规范特殊工种提前退休审批程序，健全审批制度。社会保险经办机构要建立特殊工种人员档案和数据库，防止发生弄虚作假骗取特殊工种身份和冒领基本养老金问题，一经发现， ...
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提前退休人员须有从事特殊工种提前退休审批材料；③享受工伤待遇退休人员须有享受工伤待遇审批材料；④受刑事处罚人员须有受刑事处罚的有关材料；⑤市级以上劳动模范须有市级 （乡镇），并报送市、区社会保险经办机构备案。五、其他有关问题（一）户籍不在杭州市区的企业退休人员，人事档案仍由原所在单位管理，暂不移交。（ ...
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