工作人员利用职务上的便利为请托人谋取利益,并与请托人事先约定,在其离职后收受请托人财物,构成犯罪的,以受贿罪定罪处罚。(五)共同受贿犯罪的 共和国刑法修正案》实施以前发生的国有公司、企业人员渎职行为(不包括徇私舞弊行为),尚未处理或者正在处理的,不能按照刑法修正案追究刑事责任。(四)关于“徇私”的理解 ...
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、低价购房、多占住房等方面的违规违纪行为。(7)进一步规范领导干部离职或退休后的从业行为,不得违反规定在企业和各类学会、协会、基金会等单位领取 分析和专项治理制度;健全查处案件协调机制;要建立健全依法依纪办案的纪律要求以及责任追究制度;要完善举报人和证人保护制度,探索建立举报人奖励制度等。继续深化行政 ...
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所持股权可以在内部转让,持股会有支付能力的也可以购回,转作预留股份;(二)自动离职、被辞退或解聘、被开除的员工,其所持股份不满三年的,按个人出资额购回 产权交易手续。第四十四条实施内部员工持股的公司违反本规定,应追究公司主要领导的责任;给公司造成经济损失的,公司主要领导应负责赔偿。第十一章附则第四十五 ...
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日内,向中国证监会报告:(一)因涉嫌违法违纪被有关机关调查或者处理;(二)辞职、离职、丧失民事行为能力或者因其他原因不能履行职务;(三)拟因私出境1个月 规定进行处罚;涉嫌犯罪的,依法移送司法机关,追究刑事责任。第四十四条未经中国证监会审核批准,基金管理公司、基金托管银行擅自选任或者改任高级管理人员的 ...
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对其中严重不负责任,有章不循,使国家财产遭受重大损失,群众意见很大的,要追究责任并给予适当的纪律处分。由于领导不执行制度造成的错款事故,应追究领导责任。 帐簿核对相符,经接收人、监交人会同清点无误后,共同在现金移交明细表上签章,未办妥交接手续不得离职。临时离职亦需与领导指定的代班人员办理交接,做到责任 ...
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。第十三条履行国有资产出资人职责的机构和国有企业应当加强对领导人员任职期间及离职和退休后从业行为的管理,并结合本规定建立领导人员的从业承诺抵押制度。第十四 本规定的,应当根据违规行为的情节轻重,依照《企业职工奖惩条例》及企业纪律追究责任。国有企业领导人员中的共产党员违反本规定的,除依照前款处理外,依照 ...
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对其中严重不负责任,有章不循,使国家财产遭受重大损失,群众意见很大的,要追究责任并给予适当的纪律处分。由于领导不执行制度造成的错款事故,应追究领导责任。 帐簿核对相符,经接收人、监交人会同清点无误后,共同在现金移交明细表上签章,未办妥交接手续不得离职。临时离职亦需与领导指定的代班人员办理交接,做到责任 ...
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能实现经营目标的,必须离职;对不能限期扭亏转盈或明显减亏的,要进行改组;对因违法违规等人为因素给企业造成重大损失的,要依法追究责任,并不得继续担任 、兼并,实现资产重组,具备条件后争取上市。国有及国有控股企业可以按规定参与股票配售融通资金。选择信誉好、发展潜力大的国有控股上市公司,适当减持部分国有股权 ...
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。第五十七条企业领导人员提出辞职,未经批准,不得离职。擅离职守的,给以处罚;造成严重后果的,依法追究责任。第十章附则第五十八条本办法由自治 五)工程项目管理工作程序:公司的工程项目实行公开招投标制度。经理或经理委托副经理组织制定工程招投标文件,按国家有关规定实施招投标;工程竣工后,对工程决算进行审计。 ...
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报省政府批准。其中企业产权代表和财务负责人的外派,由市贸发局和市资产经营公司加具意见后上报市委组织部政审。第二十七条境外企业干部实行分级管理制度。市委组织部负责 。对擅自设立分支机构、注册私人企业、为其它机构服务和擅自离职甚至逃跑的,一经发现,必须追究责任。第三十二条对派驻境外企业的法人代表,既要严格 ...
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