费问题，经研究，现答复如下：对归侨、侨眷公务员申请出境定居，已取得定居国(地区)入境签证，并为其办理离职手续的，仍可按照国务院侨务办公室、劳动人事部、财政部《关于归侨、侨眷职工因私事出境的假期、工资等问题的规定》((83)侨政会字第007号)，一次性发给离职 ...
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同志的意见，并与财政部等有关部门研究，我们拟制了《关于‘贯彻国务院关于老干部离职休养规定中具体问题的处理意见’的问题解答》，现发给你们，请遵照执行。 易地安置的离休干部，《老干部离休荣誉证》由哪里发给？答 由发给离休干部工资的单位承办发证的具体事宜。 30.问 民政部门管理并发给退休费的干部改办离休 ...
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第五届全国人民代表大会常务委员会第十六次会议决定：批准《国务院关于老干部离职休养的暂行规定》，由国务院公布施行。 我们国家的老干部，在长期的革命斗争和 公致残饮食起居需要人扶助的离休干部，一般可发给不超过当地普通机械行业二级工标准工资的护理费。由于瘫痪等原因，生活长期完全不能自理的，可酌情发给护理费。 ...
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党和人民的宝贵财富。但是，随着年龄的增长和干部年轻化的要求，有些老干部需要作离职休养安置。关心、爱护老干部，是我党我军的光荣传统。为了把离休干部安置好、 经大单位政治机关批准发给护理费。护理费标准一般不超过当地普通机械行业二级工的标准工资。 第七条 干部离休时，身边无子女的，可商请安置地区的人事、劳动 ...
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。 二、已经交政府安置的军队退休干部，凡符合新的离休条件的，由所在地区人民政府负责改办离休。恢复本人原工资，不再收回军队，由当地政府按地方离休老干部负责管理。 三、军队离休干部的生活补贴，按《国务院关于老干部离职休养制度的几项规定》第三条规定。补贴的月工资，按 ...
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84号电复黑龙江省人民委员会并各省、自治区、直辖市人民委员会“在职工作人员应征服兵役的工资支付问题”的规定办理。即：“关于机关、团体、企业在职工作人员应征服兵役的 问题，一律规定由原工作单位发给离职月份的全部标准工资，实行计件工资制者可按其离职前3个月的实际平均工资计发。”参加人民解放军和人民武装警察 ...
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84号电复黑龙江省人民委员会并各省、自治区、直辖市人民委员会“在职工作人员应征服兵役的工资支付问题”的规定办理。即：“关于机关、团体、企业在职工作人员应征服兵役的 问题，一律规定由原工作单位发给离职月份的全部标准工资，实行计件工资制者可按其离职前3个月的实际平均工资计发。”参加人民解放军和人民武装警察 ...
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以上的出国留学、进修人员，在批准出国留学、进修年限内(包括批准延长的期限)，国内工资由原单位照发，国内计算工龄。 二、未经批准逾期不归(包括超过批准延长的期限的 超过6个月。前3个月国内工资照发，从第4个月起，停薪留职，从第7个月起，可视情况作“列入编外”或“自动离职”处理。 六、研究生配偶在探亲期间 ...
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部十一月十二日写给他们的信一件。关于解放以后，由于所在私营企业单位歇业而离职的职工，其连续工龄如何计算的问题，经我们再次研究后认为，今后可以按照下述 工作后，不论是经统一分配参加工作的，还是被政府劳动部门介绍参加工作的，他们离职以前的连续工作时间和重新参加工作后的连续工作时间，可以合并计算为连续工龄。 ...
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部十一月十二日写给他们的信一件。关于解放以后，由于所在私营企业单位歇业而离职的职工，其连续工龄如何计算的问题，经我们再次研究后认为，今后可以按照下述 工作后，不论是经统一分配参加工作的，还是被政府劳动部门介绍参加工作的，他们离职以前的连续工作时间和重新参加工作后的连续工作时间，可以合并计算为连续工龄。 ...
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