各市、州、县党委和人民政府，省军区党委，省委各部委，省级国家机关各委办厅局，各人民团体： 根据《国务院办公厅转发人事部关于在事业单位试行人员聘用制度意见 ，全省事业单位的新进人员一律实行合同聘用，取消身份管理，实行岗位管理和人事代理，并逐步建立社会保险制度。自收自支或企业化管理的事业单位，原则上按企业 ...
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所有制之间、不同地区之间的人才流动渠道。发挥市场在人才资源配置中的基础性作用,促进企事业单位通过市场自主择人、人才进入市场自主择业。大力发展人事代理,加快户籍、人事档案管理制度改革步伐,探索建立社会化的人才档案公共管理服务系统。按照市场配置人才的原则,引导人才向农村、向基层、向贫困地区和少数民族地区 ...
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的专业技术人才，在政策上予以支持。 (二十三)建立和完善人才市场体系。进一步办好基础性人才市场，健全专业性人才市场，完善区域性人才市场，发展农村人才市场， 监督有力的人才市场体系。提高人才市场的社会化服务水平。发展人事代理和人才中介机构，建立人事争议仲裁制度，促进用人单位和人才两个市场主体到位。 (二 ...
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地区行政公署，各市、县人民政府，省政府各直属单位：省人事厅、劳动保障厅、编办、公安厅、财政厅、教育厅、科技厅、工商局、外办、知识产权局《关于人才柔性流动 机构或者由劳动保障部门所属的劳动就业服务机构为其建立柔性流动人才档案，办理人事代理，作为使用、鉴定、出国政审、工资认定、职称申报，各种奖励评选等的 ...
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认定、表彰奖励等方面与公办幼儿园同等对待，并给予适当倾斜。积极推行民办幼儿教师人事代理制度，民办幼儿教师在职称评定、评优晋级等方面享受公办幼儿教师同等待遇。 重点区县（自治县）倾斜。积极探索建立普惠性社会办园奖补机制。对达到办园基本标准，面向大众，收费不高于同类公办幼儿园收费标准或接受当地政府指导价的 ...
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开展高校毕业生招聘活动。多渠道、多形式举办现场招聘会、网络招聘会和校园招聘会，继续办好春季、夏季全省毕业生供需见面会、行业性、区域性公益招聘会、网络招聘会和校园招聘 组建专门的就业推荐队伍为毕业生收集就业岗位信息，提供就业推荐服务和后续的人事代理服务。（牵头单位：省公务员局、省教育厅，各设区市政府，平 ...
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限选一项，有青年工作意向的，可在备注栏内注明) 是否服从分配 □服从 □不服从 服务去向 (服务地、 服务单位) 学校意见 (或人是代理 机构意见) 院系意见 (盖章) 年 月 日 学校就业主管部门意见 (或人事代理机构意见) (盖章) 年 月 日 市级“三支一扶”工作协调管 理办公室意见 年 月 ...
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农牧民的宣传工作。药监部门负责农牧区药品市场监督、管理。宣传、教育、计生、人事等部门结合本部门工作，在政策宣传、健康教育、人才培养等方面积极支持配合新型 代理银行，统一承担全省新型合作医疗基金结算、划转业务。县(市、区)合管办在代理银行设立合作医疗基金专户，对新型合作医疗基金实行统一管理。第十七条新型 ...
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。继续推进关键领域重点突破工作，实行项目招标、投标制和监理制，按照集中财力办大事的原则，围绕对国民经济与社会发展有重大带动作用的产业关键技术与重要 岗位和科研项目负责人面向国内外公开招聘制度。对科研机构的新进人员可实行人事代理制度。鼓励科研单位及其工作人员参加社会保险，积极推进事业单位养老保险制度改革 ...
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企业提供人事代理、人才招聘、人才派遣、人才测评及人力资源规划等服务，对列入《吕梁市服务发展规划》的重点项目企业减免人事代理费。(八)对新办的服务型 服务企业符合条件的技术转让所得，是指一个纳税年度内，居民企业技术转让所得不超过500万元的部分，免征企业所得税；超过500万元的部分，减半征收企业所得税。 ...
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