家庭学生助学制度。三、提高高等教育质量充分发挥高校在科教兴国战略和人才强国战略中的作用，继续深化教学改革，不断调整专业结构，大力培育创新人才，进一步明确 企业活动，引导员工终生学习；整合利用社区教育资源，发挥各类教育机构作用，建立健全社区教育管理和运行机制，大力开展社区教育，面向社区成员开展灵活多样的 ...
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后备人才。 (三十)加强安全培训。必须建立培训基地，满足安全生产管理对提升员工专业素质的要求。加强培训师资建设，规范培训教材。做到培训计划、机构、基地 报警、自救、互救知识。 十、积极推进党政工团齐抓共管(三十八)充分发挥企业党组织在安全生产中的重要作用。要充分发挥企业党组织的政治核心作用，切实保障党 ...
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人员。凡事业单位改革中的落聘下岗人员，以内部消化为主，通过创办经济实体、举办第三产业、系统内部调剂等形式分流安置。对事业单位改制为企业的，其职工身份也 的关系。各事业单位改革方案要广泛听取本单位员工的意见，充分调动干部职工参与改革的积极性，维护干部职工的合法权益，及时化解矛盾，妥善安置好下岗分流人员。 ...
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要重视、尊重和保障职工群众在安全生产方面的合法权益，充分调动职工群众对安全生产参与、监督的积极性。 10、建立企业提取安全费用制度。先在非煤矿山、 要提高安全事故伤亡赔偿标准，加大生产经营单位对伤亡事故的经济赔偿，依法对受到生产安全事故伤害的员工或家属给予经济补偿，促进生产经营单位严格落实工伤保险制度 ...
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应用计划，并对保密规则、奖惩等做出规定，发挥商业秘密在行业发展中的特殊作用，确保企业的竞争优势。8.制止不正当竞争行动。加强市场监管，规范市场行为 机遇，以知识产权为依托，鼓励民间资本和外商投资兴办企业，加快资产重组和传统产业升级，培育新的经济增长点，加快工业化和城市化进程，促进高新技术产业、商贸物流 ...
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的资本数额；(九)建筑业企业中有职称技术，经济人员及项目经理应在一个企业内任职，不得同时在几个企业内兼职；(十)建筑业企业的员工调入或招聘应有人事 的期限按照保证建筑物合理寿命年限内正常使用，维护使用者合法权益的原则确定。建筑工程保修期限和保修范围目前仍按《建筑工程质量管理规定》执行。任何单位和个人 ...
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定价机制；导致公司治理缺乏共同利益基础；不利于深化国有资产管理体制改革；不利于上市公司的并购重组；制约着资本市场国际化进程和产品创新；不利于形成稳定的 的治理结构提供了共同利益基础，有利于改善公司治理中的委托一代理问题，也为管理层和员工实施激励机制提供了条件。(二)解决股权分置问题有利于促进股权合理 ...
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、金融服务业，鼓励非公有制经济参与国有经济结构调整和国有企业重组，大力发展国有资本、集体资本和非公有制资本等参股的混合所有制经济。充分发挥个体、私营等非公有制经济在 体制和运行机制。建立完善失地农民安置和基本生活保障制度，切实维护农民的合法权益。巩固农村税费改革成果，逐步实施以税代费，抓好省列农村综合 ...
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管理暂行办法〉实施细则》和《关于核定下达省管煤矿企业2006年度煤矿安全生产风险抵押金存储数额的通知》中的核定额度，足额一次性存入省安监局和省财政厅指定的 企业和各生产矿井必须建立培训基地，满足安全生产管理对提升员工专业素质的要求。加强培训师资建设，规范培训教材。做到培训计划、机构、基地、费用、教材、 ...
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部门和各县(市、区)政府。(3)健全事业单位法人治理结构，全面实行管理者聘任制和员工竞争上岗制。协同部门：市人事局和各县(市、区)政府。5、市审计局牵头的 等和各县(市、区)政府。(2)提升企业技术创新能力。强化企业在技术创新中的主体地位，鼓励大中型企业集团和优势企业建立研究开发中心。积极发展技术咨询 ...
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