5 │办理生育保险待遇申领核定│资料齐全│即时││├──┼────────────────┼─────┼─────┼──┤│6 │办理失业保险待遇核定│资料齐全│即时││├──┼────────────────┼─────┼─────┼──┤│7 │办理工伤保险待遇的审核、分割 ...
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依照《劳动法》执行。因此，这些劳动者往往既不能享受《国家公务员暂行条例》或者国家有关人事管理政策规定的权利，也不能依据《劳动法》维护自身权益。三是随着 休假、劳动保护等权益受到侵害，不能获得与用工单位的职工同工同酬的权利，发生工伤后往往得不到赔偿。 为了使符合社会化分工需要的劳务派遣能够得到健康发展， ...
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鼓励支持和引导个体私营等非公有制经济发展的若干意见》。贯彻平等准入、公平待遇原则，允许非公有资本进入垄断行业和领域、公用事业和基础设施领域、社会事业领域 的深层次问题，健全制度、强化教育、加强监督，努力造就一支人民满意的公务员队伍。?二、深化投融资、财税体制改革进一步改革项目审批制度，确立企业投资主体 ...
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社会化的社会保障体系。"十五"期末，基本养老、医疗保险和失业保险覆盖法律规定的所有用人单位和劳动者；基本形成市场机制调节、企业自主分配、职工民主参与 的医疗保险体系。完善离休人员、老红军医疗管理办法，切实保障医疗待遇；实施和完善国家公务员医疗补助办法；实行职工大额医疗费用补助办法，解决基本医疗保险最高 ...
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见义勇为荣誉称号的人员或者其配偶、子女，在同等条件下享有升学、入伍、录用公务员、聘用职工等的优先权。第十六条 奖励见义勇为人员除本人要求保密的外， 人、责任人的，由见义勇为人员及其亲属或者所在单位申请确认工伤，鉴定伤残等级。所在单位参加工伤保险的，按规定享受工伤保险待遇。所在单位应当参加而未参加工伤 ...
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规定享受生活护理费、伤残津贴等各项特惠待遇。用人单位要按规定为残疾职工办理基本养老、基本医疗、工伤、失业、生育保险。支持有条件的企业为残疾人职工 国家各项保护和促进残疾人就业的政策措施，切实保障残疾人的合法劳动权益。政府招录公务员时不得拒绝符合条件的残疾人报考和录用。政府开发的公益岗位要确定一定比例 ...
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责任人或者加害人、责任人无承担能力的，按照下列办法解决：（一）参加工伤、基本医疗、农村新农合保险或者国家另有规定的，由保险机构和有关部门按规定支付， ，本人及其直系亲属享有下列待遇和保障：（一）在同等条件下享有就业、入学、升学、入伍、晋职、晋级、承包经营等方面的优先权；（二）在公务员招考或者国有企业、 ...
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应该出院而拒不出院的，从医院作出出院诊断的次日起所发生的医疗费用由个人负责。第四十八条参保人因工伤、生育所需医疗费用按省、市有关规定执行， 费用补助制度，帮助参保人解决部分高额医疗费用。参保人按规定参加高额医疗费用补充保险的，享受相应的待遇。第五十条公务员在参加基本医疗保险的基础上，享受公务员医疗补助 ...
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并与企业解除劳动关系的残疾军人，可以按解除劳动关系时执行的工伤保险政策规定，享受相关工伤保险待遇。因企业解散、被依法撤销、宣告破产等原因失业的残疾军人 标准发给其一次性安置补贴。第三十七条义务兵和初级士官退出现役后，报考国家公务员、高等学校或者中等职业学校，在同等条件下优先录取。第三十八条抚恤优待对象 ...
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见义勇为荣誉称号的人员或者其配偶、子女，在同等条件下享有升学、入伍、录用公务员、聘用职工等的优先权。第十三条 奖励见义勇为人员除本人要求保密的外，应当 有工作单位的，由见义勇为人员及亲属或者所在单位申请认定工伤，鉴定伤残等级。所在单位参加工伤保险的，按规定享受工伤保险待遇。所在单位应当参加而未参加工伤 ...
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