要提供帮助和支持。在小学试行小班化教学，促进学生个性发展。高等教育要重视培养大学生的创新能力、实践能力和创业精神。建设一批重点教材，构建适应新世纪的现代 全员聘用制，推行人事管理代理制。对落聘人员，做好培训、分流工作，其档案、工资关系可转入当地人才交流中心或高校内设的人才交流机构。专业技术职务实行评聘 ...
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要认真负责地向市政府报告贯彻落实情况。对贯彻落实过程中出现的新情况、新问题，要及时向市政府反馈。晋城市人民政府二○○四年六月十七日2004年政府工作要点及责任 建设人才集聚工程，用三年时间完成向全市2300多个村，每村选派一名大学生的任务。制定更加优惠的政策，把人才引进与项目、产业发展结合起来，创造 ...
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民事调解的工作机制。推行社区专职人员的直接选举，注意解决好他们的工资和福利待遇问题。科学规划社区服务设施，保证每个社区都有固定办公场所，配齐 五”期间，组织实施重大科技攻关项目100项，着力解决重点行业发展的技术瓶颈问题，突出开发农作物节本增效、精品畜牧业生产、农副产品深加工、精细化工、汽车零部件总成 ...
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及工作流程设计情况。(2)人员基本情况，包括专卖人员结构、劳动用工形式、劳动工资支付水平及渠道等情况。(3)专卖人员录用方式标准、教育培训情况以及对专卖人员 1.在册在岗职工。指原固定职工或正式职工，包括作为在册职工新接收的应届大学生及转业军人。2.聘用在岗职工。指与企业签订劳动合同或通过劳务派遣，在 ...
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职务聘任、复转、抚恤、死亡等文件材料长期11、本机关职工调动工作的行政、工资、党团组织关系介绍信存根长期12、本机关职工花名册、公务员、党员统计报表永久13、本 1）方针、政策法规性的永久（2）一般业务问题的长期（3）事务性的短期2、全省公费医疗、省直离休人员、大学生医疗费等方面的文件材料（1）方针、 ...
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人才队伍建设相对滞后，保障和服务水平标准不够高、城乡区域差别较大等问题，残疾人总体生活状况与社会平均水平差距拉大的趋势尚未得到根本转变。推进 ，将基层残疾人专职干事工资待遇、专职委员误工补贴、教育培训经费列入财政预算，切实解决好基层残疾人专职工作人员的工资待遇和社会保障等问题。 淄博市人民政府二○一一 ...
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95%以上。突出解决困难企业职工、县以下城镇集体企业职工和宗教教职人员的医疗保障问题。推进非公有制企业职工参保，把领取失业保险金期间的失业人员纳入职工基本医疗保险。 。扩大城镇居民医保，做好老、低、残、幼参保工作，继续推进全日制高校大学生参保。（牵头单位：省人力资源和社会保障厅；配合单位：省经贸委、省 ...
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95%以上。突出解决困难企业职工、县以下城镇集体企业职工和宗教教职人员的医疗保障问题。推进非公有制企业职工参保，把领取失业保险金期间的失业人员纳入职工基本医疗保险。 。扩大城镇居民医保，做好老、低、残、幼参保工作，继续推进全日制高校大学生参保。（牵头单位：省人力资源和社会保障厅；配合单位：省经贸委、省 ...
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于学校教育、家庭教育和社会教育的各个方面。切实加强和改进未成年人思想道德建设和大学生思想政治教育工作。构建大中小学有效衔接的德育体系，不断提高德育工作的吸引力和 。制定标准化建设规划和措施，加强薄弱学校建设，解决区域内义务教育阶段择校问题。创新体制机制，实施县（市、区）域内义务教育教师和校长交流制度 ...
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企业退休人员参保给予适当补助。2009年全面推开城镇居民医保制度，将在校大学生全部纳入城镇居民医保范围。积极推进城镇非公有制经济组织从业人员、灵活就业人员 改革，明确院长选拔任用和岗位规范，完善医务人员职称评定制度，实行岗位绩效工资制度。建立住院医师规范化培训制度。鼓励地方探索注册医师多点执业的办法和 ...
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