。(二)凡被市评议考核机构列入年度考评的单位，可按下列方式进行考评。1、听取行政执法工作情况汇报；2、检查有关文件、资料及执法案卷；3、对行政执法 当年行政执法评议考核的具体对象、内容、方法和评分标准，并报市政府同意后印发实施，由行政执法评议考核机构组织开展评议考核工作。第十一条行政执法评议考核成绩 ...
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二十九日漯河市县区政府和市直单位消防工作目标考评细则及奖惩办法为进一步完善消防工作目标责任考评机制,促进目标任务的落实,确保年度工作任务如期完成,根据《漯河市人民政府办公室关于 开放设施齐全,定期向社会开放的记3分,未按责任目标要求达到队站开放标准的扣3分;队站开放工作被评为省或市先进的,分别奖2分、 ...
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水平和服务质量，市政府办公室在广泛征求意见的基础上，制定了《2003年度县（市、区）政府办公室综合目标考评办法》，现印发给你们，请认真组织实施。二ｏｏ三年二月 次（4分）。3、加强机关后勤保障工作，按照绿化、美化、亮化的标准建设好机关庭院，开展内务整治活动，营造整洁、有序的工作环境（3分）。（九）公务 ...
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、主要责任人抓森林防火能力和实绩的主要标准是：（一）熟悉森林防火的方针、政策和原则，并结合实际，创造性地开展工作；（二）工作思路清晰，基础工作 防火指挥部组织实施，在年度考评时，对被考核地区、单位的第一责任人和主要责任人抓森林防火工作的能力与实绩一并进行。森林防火指挥部成员单位及森林防火办公室的工作由 ...
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任务。宿迁市人民政府办公室（章）二ｏｏ五年七月十三日2005年宿迁市劳动保障工作责任目标考评办法为切实做好全市劳动保障工作，确保完成2005年劳动保障各项目标任务，制定本 等。5．公共职业介绍机构建设（5分）完成得满分，未完成年度目标的不得分。考核标准为苏劳社就管〔2005〕23号。考核依据为现场考核 ...
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；农业新技术、新成果的引进、试验、示范及实用技术的示范与推广；组织、指导其他农业技术推广组织和农民技术员开展农业技术推广活动；农作物、林木病虫害、动物 ，科学设定技术岗位，实行岗位目标责任制。对基层农业技术推广人员实行年度考评和任期考评制度，完善绩效考评指标体系。对一线农业技术推广人员的考核，要由县（ ...
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企业和特定服务对象发放调查表、电话评议等形式开展。（三）年终评议年终评议实行百分制，按30%计入总分。1．参评对象及权数市领导评议，25％；县（ 由市委、市政府予以表彰；企业不满意处室予以通报批评，处室负责人予以调整，处室视为年度目标未完成单位。评议结果均在新闻媒体公布。五、组织领导市级优化发展软环境 ...
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；农业新技术、新成果的引进、试验、示范及实用技术的示范与推广；组织、指导其他农业技术推广组织和农民技术员开展农业技术推广活动；农作物、林木病虫害、动物 ，科学设定技术岗位，实行岗位目标责任制。对基层农业技术推广人员实行年度考评和任期考评制度，完善绩效考评指标体系。对一线农业技术推广人员的考核，要由县（ ...
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等诸多因素，当前我市城市管理现状与“国家卫生城市”、“国家环境保护模范城市”的标准相比，与争创“国家园林城市”、“广东省文明城市”的要求相比，与建设以汕头为 目标，制定年度城市管理计划，将任务落实到各城市管理相关部门和各区政府进行实施，并加强考评督促。②根据城市管理工作中出现的突出问题开展调研，拟定 ...
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工作，认真完成学校和教育行政部门安排的教育教学任务，模范地做好本职工作。(三) 积极开展课题研究，在教育科研、教材编写、经验总结等方面做出贡献。在省级以上 考核与期满考核制度。学科带头人考核在所在单位年度考评的基础上由本级培训机构组织的专家考评组做出评定。对年度考核评定不合格者，要进行帮助和教育，促使 ...
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