当前贯彻两个条例，扩大社会保险覆盖范围，加强基金征缴工作的目标任务是：４月份基本完成对新参保单位的社会保险登记工作，５月份全面实行缴费申报制度并实现 机构为职工建立基本养老保险个人帐户和基本医疗保险个人帐户。城镇异地就业的职工在缴费单位所在地按规定享受社会保险待遇。农民合同制职工在终止或解除劳动合同后 ...
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的社会主义市场经济体制。本规划是“十二五”时期指导全省体制改革的重要依据。规划期限为2011-2015年。一、改革背景（一）“十一五”改革主要进展。“十一 社会和生态文明建设等各领域改革，“十一五”改革规划提出的主要目标任务顺利完成。1.转型升级的体制先行探索，发展方式转变迈出新步伐。在杭州市综合配套 ...
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出卖人未以适当方式及时解决，导致买受人遭受诸如停工、停产等损失的，出卖人应当赔偿；如果因为出卖人的原因或者情况紧急，例如车辆在执行紧急任务时出现 付款违约金等违约责任条款可以各自独立存在，各自的变更都属于合同部分条款的变更，不会影响其他条款的效力，即付款期限的变更不会使当事人承担违约责任是否、违约金 ...
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、出成果的，要按成果给予奖励；无特殊原因超过合同期限，研究无大进展的要撤销合同，取消支持。其它如成果推广、成果中间放大、协作项目等也都应签订相应的 仪器设备主要靠自力更生，自行研制和生产。要改善管理和分配的办法，对承担重点课题或完成任务好、出成果多的单位，实行“重点择优”配备。大型仪器实行专管共用。三 ...
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决策提供意见和建议；督促检查各县区、各部门相关措施落实情况和任务完成情况，协调解决具体工作中的难点问题和重大问题；研究确定年度工作要点和阶段性工作计划，定期 劳动合同及采取欺诈、威胁等手段订立的劳动合同为无效合同。 3．工资支付。工人工资应当按照劳动合同中的约定按月以货币形式支付，不得克扣和无故拖欠。 ...
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当年招用持再就业优惠证下岗失业人员，与其签订一年以上劳动合同并缴纳社会保险费的，按实际招用人数，在相应期限内定额依次减免营业税、城市维护建设税、教育费附加、 实现再就业；对愿意到市外就业的下岗失业人员，凭签订的劳动合同，劳动保障部门为其提供免费到达输出地的火车票，并为其提供异地维权服务；对本市用人单位 ...
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开发任务。科研机构在完成上述任务的前提下，还可以对外承担科研、设计和咨询任务。企业、企业集团的技术引进及消化吸收工作原则上应以进入后的科研机构为主进行。 单位签订合同，并按合同向原单位缴纳个人收入的一部分，具体数额及缴纳办法由原单位和个人商定，到贫困地区工作的，可酌情减免。科技人员停薪留职期限一次不应 ...
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人事劳动部门安置的随军家属。第十四条接收随军家属的单位应与随军家属签定2年以上的劳动合同。随军家属与安置单位的劳动合同期满后，原则上应续约，如不再续 的单位和个人，由市人民政府给予表彰和奖励，对拒绝接收随军家属或不按规定完成接收安置任务的，由市政府视情节给予批评教育或通报批评，并责令其接收；仍不接收的 ...
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总数的1％以内。二是打破固定工与合同制工人的界限，积极推行全员劳动合同制。所有职工都要与企业签订劳动合同，原固定职工身份和待遇作为档案保留。职工流动除 三是进一步扩大股份制试点。今年拟在全省招标选择三十家左右经济效益好、技改任务重的工业企业和少数商业企业，经国家批准后进行有限范围内(省内或市内)向社会 ...
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脱钩，并逐步建立现代企业制度，实现市场化。校办企业根据《公司法》的有关规定自主用人，实行企业的劳动用人制度和工资分配制度。(二)坚持“总量控制，微观放权，规范 ，一般分为无固定期限、固定期限和以完成特定工作的时间为期限。在聘任期间，学校和教职工双方所提供的条件发生重大变化时，双方可以协商解除合同；。在 ...
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