优势产业为主攻方向,抓好一批工业项目上马建设,以项目集聚生产要素,推动资产重组,促进投资增长,带动县域工业发展。各县(市)区、各乡镇(街道)要搞好县域经济 劳动合同制度、集体合同制度、劳动保护制度、劳动保障制度,依法维护企业和劳动者的合法权益,建立和谐稳定的劳动关系,促进县域经济的发展。? 四、加强和 ...
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代表职工实行民主管理。工会代表职工与企业就工资、工时等劳动条件进行平等协商,签订集体合同,建立协调和稳定企业劳动关系的有效机制。公司研究决定生产经营重大 。企业可通过产权交易市场,购买、兼并、租赁其他企业或向其他企业投资、参股,推动国有资产存量的合理流动和重组。产权转让要坚持以下原则:一是依法有偿转让 ...
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企业的合并、分立、解散、清算和关闭破产、困难企业重组工作;协调解决企业改组中的重大问题;研究指导所监管企业分离办社会负担、主辅分离和辅业改制、 的监管,不得损害所有者权益,同时努力提高经济效益。(二)省国资委与省经济委员会的关系。省政府授权省国资委代表国家履行国有资产出资人职责,实行管资产与管人、管事 ...
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要提供免费职业介绍服务,其免收费用按《江苏省职业介绍服务收费管理办法》的收费标准据实给予补贴。 (八)深化劳动力市场制度改革。打破劳动力市场城乡、地区、 不得进入重组改制和破产程序。进一步加大改革资金筹集力度,妥善解决企业改制破产过程中的热点、难点问题,当前要重点解决改制破产企业终止或解除劳动关系人员 ...
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国有资产经营公司接受省国有资产管理委员会授权,搞好资产重组和结构调整,监管国有企业,确保国有资产保值增值。国有资产经营公司按照与企业的产权关系,通过其派出的 经理层及工会中的党员负责人,可依照党章及有关规定进入党委会。党委书记和董事长可由一人兼任。 19、建立与现代企业制度相适应的企业人事、劳动和分配 ...
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签订率。会同有关行政管理部门组织开展劳动合同实施情况大检查,重点检查私有企业、改制重组企业与劳动者签订和履行劳动合同的情况,及时查处违法行为。将用人 领导,落实责任。各级劳动保障部门、工会和企业联合会/企业家协会要充分认识劳动合同在协调劳动关系、维护劳动者和用人单位合法权益中的重要基础性作用,把推进 ...
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进行资产重组、产权结构调整(如脱钩、划转、重组)的挂钩企业,如果原来的挂钩范围发生变化,要重新制定统一的工效挂钩方案报劳动保障部、财政部审批。 八、按照分级管理的原则,劳动保障部、财政部负责审批财务关系在财政部单列的企业(企业集团)的工效挂钩方案。 九、中央管理的企业的工效挂钩方案应于9月30 ...
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为依托,以资本和专业协作为纽带,市场培育与政府引导相结合,推进企业规模膨胀与联合重组,培育一批经营规模大、综合实力和融资能力强、有较高知名度的 的养老、失业、医疗、工伤和生育保险关系。省属国有建筑企业改制时,劳动关系、职工安置和劳动保障费用等涉及职工权益问题的处理,按照鲁政发[2003]62号文件及其 ...
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稳定。各级供销合作社要正确处理改革、发展、稳定三者关系,认真贯彻落实中央、省、市的相关政策法规,对解除劳动关系的职工,依法依规支付经营补偿金、社会保险费和 与发展问题。(三)妥善处置社有企业改制中的资产问题。在企业改革转制过程中,属于本级社直属企业和基层社的资产调拨或重组合并的,国土、房产等部门在办理 ...
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该企业责任。二是要采取措施依法理顺出租汽车企业与司机的劳动用工关系,切实保障司机的合法权益。出租汽车企业要依法参加社会保险,按国家规定为司机按时、足额缴纳基本 和退出机制,制订准入和退出办法。鼓励企业在自愿的基础上以重组、兼并的办法扩大规模,降低管理成本,提高企业和司机收益水平。(四)集中开展打击" ...
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