的，责令其赔偿损失。构成犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任。第十条企业必须执行有关劳动保护、劳动安全卫生、消防等法律、法规和规章制度，对职工进行劳动 在加班加点后要求补休假，或者领取加班加点工资。企业违反规定安排职工加班加点的，由劳动行政管理部门责令其改正，并由企业向职工支付应得的加班加点工资。第十四 ...
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企业必须依法办理有关办矿手续，取得有关主管部门颁发的采矿许可证、爆炸物品安全使用许可证、生产许可证、营业执照等，方可进行生产经营。各有关主管部门应当按照 行政复议条例》的规定，申请复议或者提起行政诉讼。第三十三条严重违反劳动安全卫生法律、法规的，企业在规定期限内不得评为先进单位，企业负责人及其责任人员 ...
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交通干线的距离及平面图；(三)露天采石场设计年产量、开采年限、设备、技术力量和安全设施情况；(四)企业法人代表、主管生产工作的副场长以及承包者的《矿(场)长 处理或积极抢救，减少生命财产损失的；(三)在劳动安全防护技术方面有发明创造的，或对劳动安全卫生工作提出切实有效的重大合理化建议的；(四)敢于抵制 ...
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，由司法机关依法追究刑事责任。关联法规：全国人大法律（1）条第十条 企业必须执行有关劳动保护、劳动安全卫生、消防等法律、法规和规章制度，对职工进行劳动 的加班加点工资。第十四条 企业应当明确规定每月发放职工工资的日期，并按劳动合同规定发放足额工资。职工加班加点工资以职工正常工作时间工资为计算基数，法定 ...
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，由司法机关依法追究刑事责任。关联法规：全国人大法律（1）条第十条企业必须执行有关劳动保护、劳动安全卫生、消防等法律、法规和规章制度，对职工进行劳动 在加班加点后要求补休假，或者领取加班加点工资。企业违反规定安排职工加班加点的，由劳动行政管理部门责令其改正，并由企业向职工支付应得的加班加点工资。第十四 ...
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取证。(三)处罚。在调查取证后，对需要作出行政处罚的案件，由县级以上人民政府劳动行政主管部门或者有关部门作出处罚决定。作出处罚决定的部门在处罚决定作出前，应当 依法追究刑事责任。第七章 附 则第二十四条 对用人单位劳动安全卫生情况的监察办法，已有劳动法规规定的，适用其规定。关联法规：全国人大法律（1） ...
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；(二)文化行政部门负责文化娱乐场所的安全监督与管理；(三)卫生行政部门负责职业病防治、劳动安全卫生法律、法规中有关卫生标准的实施、防范与监督以及尘、毒 有关部门做好防洪、抗洪及抢险救灾工作。第十五条房地产行政部门、人防办在安全工作中的其他职责：(一)房地产行政部门负责本地区房屋结构拆改、危险房屋使用 ...
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山企业必须依法办理有关办矿手续，取得有关主管部门颁发的采矿许可证、爆炸物品安全使用许可证、生产许可证、营业执照等，方可进行生产经营。各有关主管部门应当按照 全国人大法律（1）条国务院行政法规（1）条第三十三条 严重违反劳动安全卫生法律、法规的，企业在规定期限内不得评为先进单位，企业负责人及其责任人员在 ...
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建立健全并严格执行内部管理、教师管理、教学管理、学籍管理、学员考核鉴定、安全卫生、档案管理与财务管理等各项管理制度。第二十二条民办职业培训机构应 或者主要行政负责人(以下统称校长)实行上岗制度。校长应符合规定的任职条件，接受劳动保障行政部门的管理和培训考核，并专职从事管理工作。(一)民办职业培训机构的 ...
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安全生产的问题，提出议案或建议，并督促整改；指导基层工会开展劳动安全卫生工作。第三章附则第十四条其他省安委会成员单位及省有关职能部门、 调查处理结案工作和对事故有关责任人员处分的落实情况；(五)各级政府、各部门(行业)安全生产责任制落实情况；(六)各地(州、市)、县(市、区)政府(地区行署)认为需要 ...
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