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或者街道办事处共同管理,以现居住地管理为主;(四)辞退、开除、除名和解除劳动合同人员,由原单位移交其现居住地镇人民政府或者街道办事处管理;(五)流动人口 子女前死亡,以后不再生育的夫妻;(四)夫妻婚后生育一个孩子,离婚或者丧偶后没有再婚者;(五)一方只生育一个孩子,另一方未生育,不再生育的再婚夫妻;( ...
//www.110.com/fagui/law_211220.html-了解详情
申请报告应附符合享受社会保险补贴条件的人员名单及《再就业优惠证》复印件、劳动合同复印件、社会保险征缴经办机构出具的上季度或上半年企业(单位)为符合享受社会保险补贴 ,有条件的地区可给予一定的补助。第十一条 职业技能鉴定补贴。通过初次技能鉴定(限国家规定实行就业准入制度的指定工种)、生活确有困难的城镇 ...
//www.110.com/fagui/law_210916.html-了解详情
由工伤保险基金支付;(二)未参加工伤保险或者欠缴工伤保险费的,由用人单位承担;(三)申请复查,再次鉴定结果没有变化的,由申请人承担;(四)申请复查,再次鉴定结果 辅助器具配置费。第三十一条 工伤职工经鉴定为七级至十级伤残的,劳动合同期满终止或者职工本人提出解除劳动合同的,除领取《条例》规定的一次性伤残 ...
//www.110.com/fagui/law_210178.html-了解详情
由工伤保险基金支付。(二)未参加工伤保险或者欠缴工伤保险费的,由用人单位承担;(三)申请复查,再次鉴定结果没有变化的,由申请人承担;(四)申请复查,再次鉴定结果 费。第三十条 工伤职工经鉴定为七级至十级伤残的,按照《条例》第三十五条规定享受相关待遇并缴纳各项社会保险费。劳动合同期满终止或者职工本人提出 ...
//www.110.com/fagui/law_210009.html-了解详情
规定实行就业准入制度的指定工种),可申领一次性职业技能鉴定补贴,所需资金从各级促进就业资金中列支。 六、加强劳动合同管理,维护劳动者合法权益(十五)规范劳动 、工伤保险和城市居民最低生活保障线的衔接。从2006年起,企业新裁减人员没有实现再就业的,按规定享受失业保险,符合条件的享受城市居民最低生活保障 ...
//www.110.com/fagui/law_189575.html-了解详情
部门会同财政部门制定。对公益性岗位安排就业困难人员,并与其签订1年以上期限劳动合同,按实际招用的人数,在相应期限内给予社会保险补贴。社会保险补贴标准按单位 处理并轨遗留问题。从2006年起,企业新裁减人员通过劳动力市场实现再就业,没有实现再就业的,按规定享受失业保险及城市居民最低生活保障待遇。要继续 ...
//www.110.com/fagui/law_189417.html-了解详情
未参加工伤保险或者未按时足额缴纳工伤保险费的,由用人单位支付。再次鉴定结论没有改变的,其鉴定费用由申请人承担。延长停工留薪期、配置辅助器具以及进行职业 计发。第三十条五级至十级工伤职工距法定退休年龄不足五年,本人提出解除劳动合同的,一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金按每少一年递减20%的标准 ...
//www.110.com/fagui/law_174459.html-了解详情
;未参加工伤保险或者未按时足额缴纳工伤保险费的,由用人单位支付。再次鉴定结论没有改变的,其鉴定费用由申请人承担。延长停工留薪期、配置辅助器具以及进行职业康复的 。第二十九条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,按《条例》第三十五条规定享受工伤保险待遇。工伤职工劳动合同期满终止本人未提出续订或者职工 ...
//www.110.com/fagui/law_174333.html-了解详情
依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假等假期期间,用人单位应当按照劳动合同约定的工资标准支付劳动者工资。没有约定的,按照用人单位正常生产经营情况下,劳动者休假前本人上月 法律(1)条第十九条劳动者因工负伤或者患职业病的,医疗期间和伤残鉴定后待遇,按国家、省、市工伤保险的规定执行。第二十条劳动者因病或者非因 ...
//www.110.com/fagui/law_158108.html-了解详情
转移给没有职业卫生防护条件的单位和个人。 第十四条 用人单位与劳动者订立劳动合同时,必须将工作过程中存在的职业危害及其后果如实告知劳动者。劳动合同必须 作进一步检查、诊断时,不论其最终是否被确诊为职业病,在住院检查、诊断鉴定期间享受职业病待遇。 第二十八条 用人单位对患有职业病的劳动者,应当根据职业病 ...
//www.110.com/fagui/law_150135.html-了解详情
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