经营企业)的经营者，要按照风险和收入对应的原则，切实兑现奖惩合同。一般承包企业，仍接市有关规定对厂级领导干部实行奖惩。 六、巩固完善厂长(经理)负责制，强化 利润全留，补贴照给。(三)对一些小型亏损企业，可通过融资性租赁，把全民企业实物资产的所有权让渡给其它企业法人或个人。(四)对亏空大负债多的企业， ...
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出发采取多种形式，特别是小型设计单位可以更放开一些。允许注册建筑师、注册工程师个人开办设计咨询公司、设计事务所。允许外资进入勘察设计领域。同时勘察设计单位要拓展 ，通过重组使其各就各位，形成合理的企业结构。要发展一批具有直接承包能力的施工企业，它们可直接与发包方签订施工承包合同，也可以施工总包方身份与 ...
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权利证明文件；本款所指的收入来源证明以及财产权利证明文件包括：(1)对个人薪酬所得(包括工资和薪金所得、稿酬所得、劳务报酬等)应提交有关收入来源的 (包括私营业主、企业个人股东、个体工商户生产经营所得，对企事业单位承包、租赁经营所得等)应提交个体户经营收入申报表、股权证明或承包、租赁合同或协议以及能 ...
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规定预付承包单位工程价款，借记本科目(××工程)，贷记“银行存款”等科目；工程完工收到承包单位帐单，补付或补记工程价款，借记本科目(××工程)，贷记“银行存款 。 第206号科目 预 收 帐 款一、本科目核算企业按照合同规定向购货单位或个人预收的货款和定金。企业出口商品预收国外的外汇货款和定金，也在本 ...
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当事人可以申请仲裁。当事人未达成仲裁协议的，也可以申请仲裁。第四条受理范围：(一)农村土地承包合同纠纷；(二)农村土地承包经营权侵权纠纷；(三)未取得土地 有关的调查；(三)对纠纷当事人进行调解或者裁决；(四)对案件涉及的秘密和个人隐私应当保密；(五)其他应当由仲裁员处理的事项。第十九条仲裁委员会独立 ...
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主管部门确认意见，向劳动保障监察机构提出返还工资保障金的申请，同时提供施工企业(含劳动作业各班组)法定代表人签署的无拖欠务工人员工资的证明材料及其他相关资料 的组织或个人的，总承包企业承担支付务工人员工资的连带责任。第二十一条 对违规或者恶意拖欠务工人员工资、违规挂靠、违规分包、签订虚假劳动合同和不 ...
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，也可试行内部租赁及股份制的办法，搞活经营管理。2.改革企业内部的分配制度。改革中要体现职工所得和个人劳动成果、企业经济效益紧密联系，解决职工吃企业“ 民主选举等方法产生经营者。3.签订承包经营合同阶段：要采用合同和公证等法律形式稳定和约束国家与经营者的关系，确保承包期企业经营目标的实现。 十三、各级 ...
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工程施工合同当事人的合法权益，根据《中华人民共和国经济合同法》、《建筑安装工程承包合同条例》和《建筑市场管理规定》，制订本办法。关联法规：全国人大法律（1）条 对价款进行适时的调整。第十三条 发包方应将全部工程发包给一个施工企业总承包，签订总包合同；但大型或专业复杂的工程也可分别发包给几个施工企业承包 ...
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。关联法规：全国人大法律（3）条第二条本办法适用于一方或双方为地矿部门的机关企业、事业单位所签订的合同。地矿部门的各级主管部门应按照本办法加强合同管理。 担保，必须对被担保的资格、资信调查清楚并签订担保合同。第十五条与不具备法人资格的单位、集体和个人签订合同，必须对其资信进行严格审查，并要求其提供担保 ...
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，同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。(九)企业内实行的各级承包，以及与外单位的各项承包合同中，都必须有安全技术指标、安全管理要求和安全 项目的设计审查和竣工验收。(六)会同有关部门组织安全生产竞赛，评选安全先进集体和个人，总结和推广安全生产先进经验。(七)参加伤亡事故的调查、分析和善后处理工作 ...
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