管理不善而出现“跑冒滴漏”现象，造成资源浪费和环境污染；建立奖惩制度，使清洁生产工作与经济效益挂钩。通过加强企业管理，推进清洁生产的实施。 五、完善法规体系， 的产品优先纳入采购计划。要加强清洁生产教育和培训，特别要加强对企业管理者、技术人员及员工的培训，正确理解和掌握《清洁生产促进法》的有关规定，把 ...
//www.110.com/fagui/law_3869.html-了解详情
指按《中华人民共和国公司法》设立，并经省级以上科技主管部门认定为高新技术企业的国有独资公司和国有控股的有限责任公司、股份有限公司(上市公司除外) 。? 三、 工效绩考核评价制度应当包括员工岗位职责核定、效绩考核评价指标和标准、年度效绩责任目标、考核评价程序和奖惩细则等内容。? 试点企业股东大会或董事会 ...
//www.110.com/fagui/law_3460.html-了解详情
信息共享。第五条 涉税财物价格的管理（一）涉税财物价格认定实行分级管理制度，税务部门在税收征管过程中遇到应税物价格难以确认，依法需要进行价格认定的， 乡（镇）政府进行签证，并出具《鉴证报告》，当地政府依据报告对企业进行相应的奖惩。对在安置就业、捐资助学、生态建设、新农村建设、使用当地劳动力等参与当地 ...
//www.110.com/fagui/law_385466.html-了解详情
和补贴等，应当按照国家规定纳入工资总额管理，实行工资总额使用手册管理制度。第十三条外商投资企业必须为中方职工办理养老保险、失业保险和退休医疗保险。其保险金 投资企业有权在不违反国家法律、法规的前提下，制定企业规章制度和奖惩办法，对职工进行奖励或者处分。企业辞退、解雇和处分职工，应当执行劳动法律、法规和 ...
//www.110.com/fagui/law_329715.html-了解详情
重大事项，应当有工会代表列席会议，反映职工的意见和要求。外商投资企业研究决定有关职工工资、奖惩、劳动管理、生活福利、劳动保护和社会保险等问题时，应当有 办好集体福利事业。第二十六条 工会应当教育职工尊重投资者的合法权益，增进中外员工之间的团结与合作。第二十七条 工会应当接受和处理职工的投诉，支持职工的 ...
//www.110.com/fagui/law_271561.html-了解详情
招收、全面考核、择优录用的原则组织招收(聘)。外商投资企业应当通过劳动力市场和人才市场招收(聘)职工。招聘境外员工，须经当地劳动行政部门同意，并按照国家有关规定办理 、奖金、津贴和补贴等，应当按照国家规定纳入工资总额管理，实行工资总额使用手册管理制度。” 八、原第十一条改为第十三条，修改为：“外商投资 ...
//www.110.com/fagui/law_248339.html-了解详情
、全面考核、择优录用的原则组织招收(聘)。外商投资企业应当通过劳动力市场和人才市场招收(聘)职工。招聘境外员工，须经当地劳动行政部门同意，并按照国家有关规定 等，应当按照国家规定纳入工资总额管理，实行工资总额使用手册管理制度。第十三条外商投资企业必须依照有关法律、法规和国家规定为中方职工办理养老、医疗 ...
//www.110.com/fagui/law_238230.html-了解详情
结合部、道路等沿线两侧绿化重点地区，建立义务植树基地、义务植树公园，广泛动员工、青、妇及社会各界人士，开展种植“青年林”、“友谊林”、“三八纪念林”和绿地 通道工程的建设标准和检查验收办法，并颁布施行。同时实行严格的通报和奖惩制度，定期组织全省绿色通道和城乡绿化一体化工程建设的检查评比工作。检查评比 ...
//www.110.com/fagui/law_231784.html-了解详情
排放有严格的监测控制和防治措施6 从事环境管理关键岗位的员工通过必要培训，胜任其工作7 企业环境管理的制度健全，运行管理的记录齐全完整8 对重大环境因素的潜在危害制订了应急预案，组织过演习和评价9 企业建立了定期的环境管理、清洁生产情况的检查审核制度并持续改进10 企业近三年内受环保部门的奖惩情况...
//www.110.com/fagui/law_139403.html-了解详情
制定劳动规章制度（主要包括：劳动合同管理、工资管理、社会保险福利待遇、工时休假、职工奖惩，以及其他劳动管理规定），并在正式开业后半年内将制定的劳动规章制度报送 职工后应当自正式录用之日起３０日内到劳动保障行政部门办理《员工就业证》。第八条外商投资企业招聘外籍及台湾、香港、澳门地区人员，应按照《外国人在 ...
//www.110.com/fagui/law_77478.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务