章申报条件第十条申报北京质量奖的基本条件：（一）企业经营管理者、员工树立了牢固的质量意识，企业在各项经营管理活动中始终坚持质量第一的方针。（二）企业能够 改进，不断总结提高，创造出有本企业特色的质量管理方法、技术。第二十六条在北京质量奖有效期内，获奖企业发生兼并，企业重组或生产经营要素发生重大变化，应 ...
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）。（二）留学人员在子女入园、入学等方面享受本市户籍居民的同等权益；保证留学人员来去自由，个人所得的合法收入汇出自由。第十七条加强软件技术与管理人才的 也可适当予以支持。第二十八条凡在我市行政区域内设立的软件企业，不分所有制性质，均可享受本规定中的优惠政策。集成电路设计业视同软件产业，适用本规定。第二 ...
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成本支出：是指不包括在从业人员劳动报酬、福利及社会保险费用中的其他人工成本。如：教育经费（企业为从业人员学习先进技术和提高文化水平而支付 投资总额，包括购置固定资产投资额和基本建设投资额，不包括企业以非货币性交易换入和债务重组等方式取得的固定资产。本项目根据“固定资产”、“在建工程”、“工程物资”等 ...
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。“十二五”期间，要继续坚持以协调劳动关系为主线，以维护劳动者合法权益为重点，加强劳动合同管理，重点做好非公有制经济组织劳动用工和劳动合同签订工作 制度和运行机制，规范协商程序和办法。深入推进“彩虹计划”，进一步完善集体合同制度。解决国有企业改制过程中的职工安置、社会保险关系接续和劳动关系处理等方面 ...
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公司。保险集团是指保险集团公司及受其控制、共同控制和重大影响的公司组成的企业集合，该企业集合中除保险集团公司外，有两家或多家子公司为保险公司且保险 出具的验资证明，资本金入账原始凭证复印件；（八）拟注入的资产评估报告、客户和债权人权益保障计划及员工权益保障计划；（九）筹备组负责人，拟任董事、监事、高级 ...
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的十大原则，了解国内证券行业IT治理情况和问题；了解财务会计的基本知识；了解我国企业会计准则的基本准则；了解证券公司信息报送和披露有关要求；了解股指期货、 ；5．证券公司风险控制指标体系的建立与证券公司规范发展的关系；6．人力资源管理和有效的员工的激励约束机制在证券公司发展中的作用；7．个人诚信与证券 ...
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重大国有文化资产变动事项(比如，经营性文化事业单位转制为企业后的企业重组和股份制改造中涉及的重大资产变动等)的审查把关。财政部门、文化行政主管部门和党委宣传 资产损失和不良资产，按照规定程序报经批准后，依次冲减国有权益及国有资本金。?28.出版、发行单位对库存出版物的呆滞损失实行分年核价、提取提成差价 ...
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重大国有文化资产变动事项(比如，经营性文化事业单位转制为企业后的企业重组和股份制改造中涉及的重大资产变动等)的审查把关。财政部门、文化行政主管部门和党委宣传 资产损失和不良资产，按照规定程序报经批准后，依次冲减国有权益及国有资本金。31.出版、发行单位对库存出版物的呆滞损失实行分年核价、提取提成差价的 ...
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、技术革新活动，推动科技创新和先进科技成果在企业安全生产中的广泛应用。（十七）研究解决安全生产技术难题。企业要根据安全生产实际，与科研、地质、高校 煤矿企业和各生产矿井必须建立培训基地，满足安全生产管理对提升员工专业素质的要求，做到培训计划、机构、基地、费用、教材、人员、考核、档案、制度“九落实”。 ...
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期建造打工楼，为外企员工提供房屋租赁服务。富民合作社实行“保底分红”的股红分配原则，即前3年保底分红率为年8％，以后每年按企业经营收益状况逐步提高股份 ―10％用于新农村建设，由市新农村建设领导小组安排。为保护农民在土地重组和集中过程中的利益，建议市农办牵头在老城区、萧山区、余杭区，其他县市经济较发达 ...
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