，理由正当者经企业同意，可以辞职，但不享受补偿金。辞职职工如系外商投资企业出资培训的，在培训期满后，工作未满合同规定的年限，须按照劳动合同规定 时间的，应当事先征求企业工会的意见，不得违背职工意愿，强令职工加班，不得给予未参加加班的职工任何处罚。企业必须为职工延长时间的劳动支付不低于正常工作时间２００ ...
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均可兼任任何公职或其他类似职务。 第七条任一议员或替补议员未经议会同意不得辞职。 选举检查委员会在认为有根据时，应主动审查某一议员或替补议员是否具有第 、遗产与遗嘱以及其他家庭事务的规定。 3、有关动产与不动产权利的规定，有关合同的规定以及有关公司、协会、团体和基金会的规定。 第三条有关个人与团体的 ...
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.10上市公司解聘董事会秘书应当具有充分理由，不得无故将其解聘。董事会秘书被解聘或者辞职时，公司应当及时向本所报告，说明原因并公告。董事会秘书有权就被 ，并说明是否符合协议的规定；如果协议在执行过程中主要条款发生重大变化或者协议期满需要续签的，公司应当将新修订或者续签的日常关联交易协议，根据协议涉及的 ...
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机制，通过在内部或面向社会公开招标，择优产生承包人。承包人要同上级主管部门签订合同，明确双方的权利义务。上级主管部门要确保承包人在遵守国家有关规定的前提下， 免交。停薪留职的科技人员不占原单位编制，期满后原单位要安排工作，如编制满员，允许超编接收。第十四条 对辞职的科技人员，应由原单位发给一次性辞职 ...
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五、进一步促进科技人员合理流动16、在支持和鼓励各类专业技术人员以调离、辞职、停薪留职、兼职或业余服务等方式向国营小型企业和城乡集体企业流动的同时， 的酬金。各地(市)、县应认真总结经验，制订鼓励政策，完善承包办法，保证合同兑现。附：山西省技术市场管理暂行办法第一条 为了实施《中华人民共和国技术合同法 ...
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的，有关部门和所在单位应当及时给予办理有关手续。在办理手续期间，不得令其辞职或者退学；在境外留学期间，应当在规定期限内保留其公职或者学籍。”删去第二十 租用归侨、侨眷的私有房屋，应当依法签订和履行租赁合同。租赁合同应当明确租赁期限，依法进行租赁登记。租赁期满，出租人有权收回房屋。承租人有下列行为之一的 ...
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本人原工资总额的一定比例交给原单位，作为养老保险金。停薪留职人员应与原单位和聘用单位分别鉴订合同，明确各自承担的义务和所负的责任。停薪留职期限一般不超过两年。停薪留职期满后，科技人员可以辞去原单位工作或回原单位工作。五、调动、辞职或应聘到乡镇企业和农村工作的科技人员，可以保留城市户粮 ...
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培训，加强对其执业活动的检查、监督，建立健全岗位责任、定期考核、奖励处分、辞职辞退等各项管理制度。基层法律服务所应当为基层法律服务工作者执业提供必要的工作条件， (二)不履行聘用合同规定的义务，经多次教育仍不改正的； (三)无正当理由连续停止执业满三个月的； (四)因患病或者非因公负伤，医疗期满后不能 ...
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业主委员会。 业主委员会任期届满，不得继续履行职责。 第六十三条 业主委员会委员集体辞职或者业主委员会任期届满但未能及时换届选举产生新一届业主委员会的，在新一 ，与业主、业主大会办理交接手续并进驻物业管理区域。 原物业服务企业未在物业服务合同终止之日起15日内退出物业管理区域的，业主、业主委员会、新聘 ...
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适用于本市行政区域内的下列人事争议：（一）事业单位与工作人员之间因辞职、辞退和履行聘用合同发生的争议；（二）聘任制公务员、社会化管理的新聘工勤人员与机关 仲裁裁决不服的，可以自收到裁决书之日起15日内，向有管辖权的人民法院提起诉讼。期满不起诉的，裁决书即发生法律效力。第三十七条对已发生法律效力的仲裁 ...
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