指在本市市区内从事建筑业经营活动的建筑业企业，为保证足额支付其所使用进城务工人员的劳动报酬，依法在我市指定银行专户预存的一定数额的资金。第三条市建设局负责 超过100万元的企业，按100万元缴纳。（三）在徐施工三年以上，无拖欠民工工资记录、无投诉上访、信用良好的施工企业，凭所在地建设（筑）主管部门证明 ...
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应确保按照不低于最低工资标准支付劳动报酬。企业因生产经营困难长期无力支付的，其主管部门负责通过组织实施改制重组予以解决。限期偿还历史性拖欠工资。存在 部门、企业集团公司和区县人民政府负责，组织困难企业妥善分流安置全部职工，一次性偿还拖欠职工的全部债务，采用计划内破产、计划外破产和依法退出市场等渠道退出 ...
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第五条建筑业企业在参与市区建设工程项目招标投标或者承揽业务时，必须出具《履行工资支付保障制度承诺书》，并在签订承包合同后10日内或者领取施工许可证前办理工资 的工资数额以未结清的工程款为限。第十二条建筑业企业拖欠、克扣工资的，劳动保障部门应当会同建设或者市政园林部门及时核实，责令企业限期支付；逾期未 ...
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，市直各有关部门：为了进一步落实《延安市人民政府办公室转发市劳动保障局关于进一步推进企业加快解决工资拖欠问题若干意见的通知》（延政办发〔2007〕35号） 。对集体企业、民营企业和生产经营正常的国有企业由企业主管部门负责督促，劳动监察机构加强执法监察，督促用人单位年底前完成清欠任务。建设工程和建筑施工 ...
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，共同推进解决企业工资拖欠工作。?10月25日前，各县(市、区)要将工作协调机构组成人员名单报送市解决企业工资拖欠问题局际联席会议办公室(市劳动保障局劳动工资处，联系电话：42207354030564)。 二○○七年十月二十三日 太原市解决企业工资拖欠问题局际联系会议制度 ? 为加强我市解决企业工资 ...
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劳动保障部门应定期发布本地区有关行业、企业的劳动定额（计件单价）信息。（五）健全完善预防企业拖欠工资的长效机制。认真贯彻《山东省人民政府办公厅关于进一步 ，列入政府议事日程，加强领导，精心组织实施。从2008年起，要研究制定职工劳动报酬增长与经济发展相联系的考核指标，纳入国民经济和社会发展计划，列入对 ...
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二条 劳动者在正常工作时间内依法参加下列社会活动的，用人单位应当支付正常工作时间工资：（一）行使选举权或者被选举权；（二）人大代表、政协委员依法履行职责； 合同约定拨付或者结清工程款，致使施工单位拖欠劳动者工资的，劳动保障部门可以责令建设单位先行垫付劳动者工资，先行垫付的工资数额以未结清的工程款为限。 ...
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筹集资金偿还;对具备改制重组条件的,要加大改制重组力度,结合理顺企业与职工劳动关系,解决工资历史拖欠问题;对长期停产、扭亏无望、濒临破产和“三无”企业,当地政府要认真 收入分配秩序。任何部门和单位不得对s恶意克扣或拖欠工资、拒不执行最低工资规定、不参保缴费的企业和经营者授予荣誉称号或评先评优。各级工会 ...
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发展“十一五”规划》印发给你们，请认真贯彻落实。 二○○六年十月二十日 大连市劳动和社会保障事业发展“十一五”规划 “十一五”时期(2006－2010年)是构建社会主义 年来，在常规监察中共责令用人单位为34?6万名劳动者补签了劳动合同，追缴社会保险费2?1亿元，追回拖欠劳动者工资1?6亿元。开展了以 ...
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。(二)国有企业要打破职工身份界限，企业的干部和职工、正式工与临时工一律称为企 业职工，在劳动工资与保障等方面，享有平等的权利义务。(三)不断完善 各项保险福利费的清理兑现工作。需要清理兑现 的项目及清算方法：1、清理拖欠职工的医疗费(含职工供养直系亲属的医疗费)。此项费用按企业规定的 包干数额和报销 ...
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