的，劳动合同期限自动延长至任期期满。但是，任职期间个人严重过失或者达到法定退休年龄的除外。第十一条工会通过职工代表大会或者厂务公开等形式，组织职工参与 法定整顿期间；(三)不可抗力；(四)法律、法规规定的其他情形。第二十六条工会经费的收支情况接受上级工会经费审查委员会的审计审查。工会主席离任时，上一级 ...
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第二次修正)第一章总则第一条为了保障失业人员失业期间的基本生活，促进其再就业，根据《中华人民共和国劳动法》和国务院《失业保险条例》、《社会保险费征缴暂行 继续享受失业保险待遇，其领取失业保险金标准为原标准的80%，达到法定退休年龄后，停止领取失业保险金，按照规定享受养老保险待遇。第二十八条失业人员在 ...
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的企业原则上应当接收安置原企业职工，并按照《中华人民共和国劳动法》及《山东省劳动合同条例》等法律法规的规定，与职工协商签订劳动合同，但不得少于原劳动合同未 在企业净资产或存量资产中一次性扣除，留给改制企业使用。退岗的职工由企业缴纳社会保险金，待达到退休年龄时正式办理退休手续，不发经济补偿金。办理退岗的 ...
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，并结合《云南省人民政府关于印发云南省限制、淘汰、禁止发展的工业产品和技术目录（第一批）及有关规定的通知》（云政发［１９９８］２３５号）等文件 积极稳妥地推进改革，逐步建立健全经营管理者能上能下，人员能进能出的动态运行机制。二、企业应在贯彻执行《中华人民共和国劳动法》，实行劳动合同制度和集体合同制度的 ...
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专业技术人员的任职条件、产生方式和程序，按国家有关规定执行。三、企业与职工签订的劳动合同，除具备《劳动法》规定的条款外，双方可根据工作性质和不同岗位的要求， 对老、弱、病、残职工及女职工采取适当保护措施。距离退休年龄１０年以内的职工，经考核基本合格的（可视情况免于应知考核），应优先安排上岗，签订无固定 ...
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年三月十二日北京市企业城镇劳动者养老保险规定第一章总则第一条为了保障劳动者退休后的基本生活，根据《中华人民共和国劳动法》及国家有关规定，结合本市实际情况，制定本 一百二十分之一计发。被保险人未到退休年龄死亡或者退休后死亡，个人帐户中存储的养老金本息余额，一次发给其指定的受益人或者法定继承人。第三十五条 ...
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的基本生活，根据《中华人民共和国劳动法》、《国务院关于深化企业职工养老保险制度改革的通知》和四川省人民政府的有关规定，结合本市实际，制定本办法。关联法规： 保管社会保险卡，遗失或损坏须及时到社会保险机构申请重新领取。第九条达到法定退休年龄的职工，基本养老金按下列办法计发：（一）本办法实施后参加工作， ...
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，其有劳动能力、非自愿性中断就业又要求就业的劳动者。包括：(一)非因本人愿意中断就业；(二)在法定劳动年龄之内具有劳动能力；(三)失业前工作时间已满 就业；(五)在领取失业救济金期间被劳动教养、判刑；(六)办理了离休、退休手续；(七)法律、法规规定的其它情形。第二十四条劳动行政部门应当组织好失业职工的 ...
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连续工作满10年以上且距法定退休年龄10年以内的；（二）省级以上劳动模范、先进工作者或国家“五一”奖章获得者；（三）法律、法规规定的其他情形”。六、原第 双方的合法权益，确立、维护用人单位与劳动者之间的劳动关系，根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律、法规，结合我市实际，制定本办法。第二条本办法适用于 ...
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第十二条灵活就业人员参加基本医疗保险后，必须按规定的时间缴纳医疗保险费，不得中断缴费。超过规定时间缴费的，由市劳动保障行政部门责令限期缴纳，逾期仍不 职工退休人员基本医疗保险待遇。（一）根据《中华人民共和国劳动法》规定，已经达到法定退休年龄。（二）灵活就业医疗保险和大额医疗费用补助缴费年限（含实际足额 ...
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