、社会非在职人员、应往届毕业生及符合条件的其他人员。第六条应聘事业单位工作岗位人员，必须具备下列基本条件：(一)拥护中国共产党的领导和党的路线、方针 水平、逻辑思维能力、语言表达能力、责任感与进取心、组织协调能力、分析理解及解决问题能力、应变能力与稳定性、知识面、专业理论知识和举止仪表等)。面试成绩以 ...
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执行。 黑龙江省教育厅二○○八年七月三日 附件：黑龙江省2008年度全省中小学教师职务评聘工作有关问题的说明 一、评审范围、对象1．教育部门和企事业单位举办的普通中学 对应农村或薄弱学校一所中学和小学结成的“一帮一”对子，直接开展支教工作。（2）通过多种形式，参加智力帮扶支教活动。在特级、高级教师带领 ...
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直属粮库管理公司、黑龙江新良粮油集团有限公司：今年我省粮食生产又喜获丰收，粮食收购工作已经启动。在国家政策性收购的拉动和市场化购销进一步活跃的情况下，国有粮食购销企业 把各部门和环节的责任层层分解落实到具体工作岗位和人员，要认真查摆在安全生产工作中存在的薄弱环节，发现问题，立即整改，不留死角，不留空白 ...
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党发(2007)12号)，提出如下意见：一、充分认识做好被征地农民就业和社会保障工作的重要性被征地农民是在工业化和城镇化进程中，因政府统一征收部分或全部土地 在本行政区域内为被征地农民保留必要的耕地，或者安排相应的工作岗位，帮助解决他们的就业问题；对于不具备生产生活条件的地区，当地政府要做好被征地农民 ...
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预案。大型企业要抓紧完善本企业应急预案体系，编制包括分公司、基层单位以及关键工作岗位在内的应急预案。各县(市、区)政府及有关部门要加强对辖区内企业应急 ，强化应急队伍建设，完善应急设施，改善应急装备，着力解决制约企业应急管理的关键问题，使企业应急管理人力、物力和财力适应应对企业突发公共事件的要求，做到 ...
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问题，准确掌握供求状况，落实工作责任，采取针对性的措施，加大工作力度，做好大学生毕业后能尽早就业的各项工作，采取切实有效措施，帮助大学生就业。 二 通过大力发展经济和各项社会事业，积极开发和创造适合普通高校毕业生就业的工作岗位，增加就业岗位总量。要积极引导国有企事业单位主要面向普通高校毕业生补充其新增 ...
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预案。大型企业要抓紧完善本企业应急预案体系，编制包括分公司、基层单位以及关键工作岗位在内的应急预案。县级以上各级政府及有关部门要加强对辖区内企业应急预案 强化应急队伍建设，完善应急设施，改善应急装备，着力解决制约企业应急管理的关键问题，使企业应急管理人力、物力和财力适应应对企业突发公共事件的要求，做到 ...
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现象和行为。3．安全生产规章制度：制订健全的安全生产规章制度，并发放到有关的工作岗位。4．安全操作规程：根据生产工艺、技术、设备特点和原材料、辅助 ，配备、使用安全防护用品，配备监护人员，对承包商施工作业现场进行安全管理，发现问题提出整改要求。制订和履行严格的危险化学品储存、出入库安全管理制度及运输、 ...
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〕9号）精神，根据中组部、人事部《关于印发〈关于事业单位参照公务员法管理工作有关问题的意见〉的通知》（组通字〔2006〕27号）和省委办公厅、省政府 ）手续的人员原待遇标准不变，以后增加离退休费按机关增加离退休费的办法执行（含工勤岗位退休人员）。符合参照管理条件但尚未审批为参照管理的事业单位，在审批前 ...
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机构介绍就业、组织起来就业和自某职业的就业方针。 第五条 在解决富余人员问题中出现的劳动争议，可参照国务院(国发[1987]69号)《国营企业劳动争议处理暂行规定》 富余人员，本人提出辞职或调出的，企业应予批准。 第十七条 企业无法提供工作岗位的富余人员，应暂留企业内待岗，其工资待遇由企业自行确定，但 ...
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