预备制度。对城镇未能继续升学的初中、高中毕业生，实施1至3年的职业技术培训或相关教育。要实行用人单位空岗申报制度。用人单位招用人员必须按照《 及有关法律法规规定给予下岗职工经济补偿金或生活补助费，支付补偿金有困难，应在协议中明确偿还时限。 (五)认真做好“三条保障线”的衔接工作下岗职工通过企业再就业 ...
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使用权，仍按照历史情况不变。根据工程安全需要，由水利工程管理单位与使用单位订立协议，进行土地的生产利用。第九条 水利工程及附属设施应严加保护，不准破坏，必须 运用计划，进行防洪指挥、调度；二、向群众进行防洪宣传教育，做好防汛抢险的技术培训；三、检查防汛准备情况，组织修复、加固工程，督促清除阻水障碍；四 ...
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具备为工伤职工提供良好医疗服务的条件，在工伤救治、康复和职业病防治方面有专业技术优势； （三）遵守国家有关医疗服务和职业病防治管理的法规和标准，有健全 协调、监督作用，密切配合，共同做好工伤保险医疗服务协议管理的相关工作。要认真开展工伤保险政策的宣传和培训，充分发挥用人单位在工伤保险医疗服务中的积极性 ...
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。(五)加强建设项目的安全管理 28. 严格执行煤矿建设项目核准制度。新建、资源整合、技术改造矿井的生产规模，应符合煤矿建设项目产业政策。新建、改扩建煤矿项目， 培训条件的小煤矿，必须与具备资质的培训基地签订教育培训协议委托培训。35.落实全员安全培训。煤矿对新招入矿的井下作业人员，必须进行不少于72 ...
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根据有关(经国务院批准与外方签订多边和双边经贸、科技、贷款和增款等)协议安排的赴国(境)外培训项目依据：《关于派遣团组和人员赴国(境)外培训 2．核准事项6项(1)特种作业人员安全操作技能认可依据：《特种作业人员安全技术培训考核管理办法》(国家经贸委令第13号)(2)矿长(煤矿除外)安全资格认可依据： ...
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机械驾驶人员应当定期接受农业机械行政主管部门组织的有关农业机械安全和农业机械新技术培训。第二十六条拖拉机、联合收割机以及其他自走式动力农业机械驾驶人员， 赔偿发生争议，双方当事人可以请求农业机械安全监理机构进行调解。经调解未达成协议或者协议生效后不履行的，当事人可以直接向人民法院提起民事诉讼。第四十一 ...
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后，用户单位方可试用。样机在投入工业性试验前，试用单位与制造厂要签订必要的协议，协议中要明确：试用单位平时使用样机，要对运行台班、起重负荷、机械技术 结合进行，每年进行一次；总结交流机管经验，奖优罚劣。第二十三条技术培训一、加强技术业务培训是提高职工素质和机械设备管理的重要途径，企业机械设备管理部门应 ...
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举办生产自救型经济实体或劳动组织，自谋职业或组织起来就业。加强职业技术培训，解决技术进步、产业结构调整带来的结构性失业问题，促使失业人员转向新的行业就业 和再就业工作；从2001年起，国有企业下岗职工签订协议进再就业服务中心享受基本生活保障，其协议期限不超过2003年12月31日，逐步实现国有企业下岗 ...
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不变更职务科技成果权属的前提下，可以根据与本单位签订的协议进行该项科技成果的转化，并享有协议规定的权益。科技成果完成人或者课题负责人，不得阻碍职务科技 十八条 科研机构(含已转为企业的科研机构)，在技术转让、技术开发过程中取得的技术培训、技术咨询、技术服务收入，按照国家有关规定免征营业税。科研机构和 ...
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计划在三年内选派城市万余名医师到县医院和乡镇卫生院开展医疗卫生服务和技术培训工作，三年后形成一项制度。为了积极稳妥做好这项工作，按照先试点、 管理局审核。(四)签订责任书。各项目省人民政府应与卫生部签订项目责任书。(五)签订支援协议。支援医院在省级卫生行政部门、中医药管理部门的组织安排下，由院领导带队 ...
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