财务进行审计，但不得干预公司的经营管理活动。（十）组建好经理层，完善其工作职责。至经理层由董事会聘任的经营管理人员组成。总经理由董事会聘任，副总 ，依法确定劳动关系。劳动合同变更、终止、解除按有关法律法规的规定执行。企业生产经营遇到困难，可依法实施经济性裁员。实行全员竞争上岗和考核制度，引入竞争机制， ...
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进行奖励。第２９条安全施工２９．１在施工中，乙方应遵循国家和铁道部关于安全生产的规定，重视施工现场作业安全，制定安全措施，避免伤亡事故的发生。２９．２一旦 顺延因此延误的工期，赔偿乙方有关损失。４．２乙方项目经理按以下要求行使合同约定的权力，履行合同约定的职责；４．２．１乙方的要求和通知，以书面形式由 ...
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第三章股份有限公司的设立和组织机构 第一节设立 第二节股东大会 第三节董事会、经理 第四节监事会 第四章股份有限公司的股份发行和转让 第一节股份发行 第二节 必须保护职工的合法权益，加强劳动保护，实现安全生产。 公司采用多种形式，加强公司职工的职业教育和岗位培训，提高职工素质。 第十六条 公司职工依法 ...
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公司必须保护职工的合法权益，加强劳动保护，实现安全生产。 公司采用多种形式，加强公司职工的职业教育和岗位培训，提高职工素质。 第十六条 公司职工依法 （二）项规定的职权和国务院规定的其他职权。 监事列席董事会会议。 董事、经理及财务负责人不得兼任监事。 第六十八条 国有独资公司设立董事会，依照本法第 ...
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公司必须保护职工的合法权益，加强劳动保护，实现安全生产。 公司采用多种形式，加强公司职工的职业教育和岗位培训，提高职工素质。 关联法规：国务院部委规章（ 维护公司利益，不得利用在公司的地位和职权为自己谋取私利。 董事、监事、经理不得利用职权收受贿赂或者其他非法收入，不得侵占公司的财产。 第六十条 董事 ...
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，围绕企业总体经营目标，设立专职部门或者确定相关职能部门履行全面风险管理的职责，建立岗位授权、逐级审批等内部控制制度，建立健全全面风险管理体系。国家出资 法》进行。第二十八条 国家出资企业重大事项的决策应当经过专家论证、经理办公会讨论、董事会决策、股东会决定等法定程序。国家出资企业重大事项涉及政府公共 ...
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，围绕企业总体经营目标，设立专职部门或者确定相关职能部门履行全面风险管理的职责，建立岗位授权、逐级审批等内部控制制度，建立健全全面风险管理体系。国家出资 法》进行。第二十八条国家出资企业重大事项的决策应当经过专家论证、经理办公会讨论、董事会决策、股东会决定等法定程序。国家出资企业重大事项涉及政府公共 ...
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职权。二、企业财务负责人（总会计师或行使总会计师职权的总经济师、副经理）的职责（一）企业财务负责人（总会计师或行使总会计师职权的总经济师、 二条固定资产的分类按照固定资产的经济用途、所有权和使用性能情况，企业的固定资产分为生产用固定资产、非生产用固定资产、租出固定资产、未使用固定资产、不需用固定资产、 ...
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首先用于处理以前年度超亏挂帐。第十五条 企业享有资产处置权。企业根据生产经营的需要，对一般固定资产可以自主决定出租、抵押或者有偿转让；对关键设备、 部门和国有资产管理部门负责。(六)依照法定条件和程序，决定或者批准企业厂长(经理)的任免(聘任、解聘)和奖惩，由经济综合部门或企业主管部门负责。(七)企业 ...
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运营国有资产，由其依法行使国有资本出资者的职责、享有出资者的权益。资产经营机构受托经营国有资产，通过资产纽带与生产经营企业发生关系，不存在行政隶属关系 ，改变选择企业管理人员的方法，广开选择优秀企业家的门路，推广和完善厂长(经理)聘任制，通过公平竞争和人员合理流动形成激励和约束相结合的企业家产生机制。 ...
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