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19次常务会议通过,现印发给你们,请认真贯彻执行。二000年九月二十六日玉林市直属机关事业单位实行会计委派制暂行办法第一章总则第一条为了更好地贯彻实施《会计法》,进一步 会计基础工作达到合格标准。杜绝不真实、不合法的原始凭证;严禁造假帐、报假帐,不开假票据。做到帐帐相符、帐实相符、帐相符;不报虚假 ...
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用编后,采取考试与考核相结合或直接考核的方式公开招聘。事业单位公开考试招聘工作人员应坚持德才兼备的用人标准,贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,采取笔试与面试 进行聘用的,市人事局和上级主管部门不予认可,不予办理人事接转手续,不予办理工资基金入册。对违反招聘纪律的工作人员,查证属实的按《龙岩市人事考试考 ...
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有关处室须另提出方案,由财务处审核并提出意见后上报主管局领导审批。(4)局属事业单位及协会下属企业须在每季度终了后十日内将财务报表及财务分析说明 修缮费、业务费)须由有关领导审批,具体要求如下:(一)机关人员工资等经费支出按人事处核定的各项标准执行。(二)机关公务员、职工药费、子女药费报销及医务室购药 ...
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、差额拨款事业单位工作的在职干部、工人和离退休人员;(二)住房公积金已按规定足额、及时缴存市住房资金管理中心;(三)符合陕办发(1996)7号文件规定的住房标准; 不得超过十年。借款人在十年内离退休,其借款数额要分段计算:在职期间按工资总额的20%计算,离退期间按每月60元计算。还款采取逐年抵扣借款人 ...
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发生之日或者职业病确诊之日起,在15日内向市劳动保障行政部门报告,填报《机关事业单位职工工伤报告》,并书面向市劳动保障行政部门提出工伤认定申请。单位职工 生活或辅助生产劳动需要,必须安置假肢、假眼等辅助器具,按国内普及及型标准报销费用。第十一条 职工工伤事故涉及责任方民事赔偿的(如交通事故引起的工伤 ...
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差分摊率。 全年用料数量较少的事业单位,可将当月发生的料差,直接增减当月经费支出,而不采用料差分摊的办法。 实际价格大于标准价格的料差,用兰字 坐支和挪用现金,不得以“白条”抵充库存; 2、库存现金不得超过银行规定的限额(工资、助学金款除外); 3、一切支出除按规定可以使用现金者外,一律通过银行结算; ...
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。全区各行政事业单位、社会团体,应于2003年8月31日前到相应的主管地税机关完善个人所得税代扣代缴手续。《个人所得税法》规定,凡支付应税工资、薪金所得 申报缴纳房产税。(三)全区各行政事业单位、社会团体出租或自主经营的房屋还应就出租或经营面积,按地税机关规定的所处地段的税额标准,在每年的4月份和10 ...
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上保持原班子不变动,如确有需要,只作个别调整。二是确保被划转单位员工队伍稳定。交接期内,保持员工原有的工资、福利待遇不变。三是确保被划转单位经营稳定。由原 单位一般是指被划转企业的控股股东。若市属行政事业单位所持有的被划转企业股权均达不到控股标准,则主要产权单位是指市属行政事业单位中相对持大股的股东。...
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的卫生专业知识和行政管理经验;3、应具有大专以上学历,其中省、市级卫生事业单位主要业务领导应具有医学本科以上学历;4、经过卫生行政部门组织的卫生管理干部岗位 等次。考核结果应作为领导干部的选拔任用、职务升降、奖惩、培训、调整级别和工资发放等的重要依据。选拔担任上一级领导职务的人选,应从考核中确定为优秀 ...
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劳工到职投保劳工保险之日为起算日。 第3条 事业单位之雇用奖励金,依受雇劳工每周工作时数,以下列标准核发。 一、受雇劳工每周工作时数三十二小时以上 处分。 四、事业单位雇用同一劳工,于同一时期已领取政府机关其它类似性质之就业促进相关补助或津贴。 五、未依劳动基准法或身心障碍者保护法之规定发给工资。 六 ...
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