教育培训中的主体地位，引导用人单位把人才教育培训纳入单位发展规划，鼓励在职学习，完善带薪学习制度。企业履行职工培训义务，开展多渠道、多形式的职工 人才引进政策。畅通人才引进的“绿色通道”。积极采取团队引进、核心人才带动引进、高新技术项目开发引进等多种方式引进高层次人才。事业单位引进紧缺急需的具有硕士、 ...
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改革的决定》(国发[1996]39号)精神，结合学校内部管理体制改革，进一步建立适应教育体制、科技体制和经济体制改革需要的工作和管理体系。本着深化改革，优化 转制为科技型企业，并享受国家和地方对科研机构转制为企业所确定的各项政策。9．大力加强大学科技园建设工作。有条件的高等学校要组织实施一批技术含量 ...
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；还存在着不规范办学和管理不规范的现象；成人高等教育的发展还受到一些政策因素的制约等等。为全面贯彻党的十六大精神，进一步落实《中共山东省委 互通的证书制度；逐步提高成人高等教育办学层次，积极发展在职攻读专业硕士学位和同等学力申请硕士学位等非全日制研究生教育。 5．逐步建立并完善成人高等教育的质量保障和 ...
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的学校，应合理确定上述各门课程的学分，切实保证规定的学时。形势与政策课程可以不占教学计划内学时，利用政治学习时间，采取专题或讲座的形式， 的培训体制，采取脱产进修、在职培训、挂职锻炼等形式，抓紧中青年骨干教师和“两课”教学部门负责人的培养。要加强有关“两课”的硕士和博士研究生教育，培养和造就一批出色的 ...
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）稳定妇幼卫生人员队伍，提高保健人员素质。面向基层有计划地开展妇幼卫生人员在职继续教育，举办各种业务培训班，推广适宜技术，逐步提高妇幼卫生技术人员的业务素质和 工作的领导。遵循“政府负责，部门配合，群众参与，法制保障”的原则，提供政策保障，保证资金投入，落实管理责任。（二）坚持实行计划生育的基本国策， ...
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攻读硕士、博士。各地要鼓励有条件的企事业单位资助技术骨干到国外研修或攻读学位。自治区有关部门要进一步做好自治区公派留学工作。3、自治区科委、计委和教育 给予特殊奖励。获以上奖项其它等级奖励，自治区酌情给予相应奖励。8、实行在职院士、博导、正高职称、博士特殊岗位政府补贴制度。两院院士每人每月3000元， ...
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的职业技能型人才。 五、加大人才引进工作力度15、进一步落实人才引进政策。(1)事业单位引进硕士、博士和具有副高以上的专业技术人员，不受编制和专业技术 企业要在劳动保障、工资待遇等方面向技能型人才倾斜，完善激励机制，强化在职培训，形成一大批具有现代科技知识和一专多能的复合型技能人才。鼓励各类技能型人才 ...
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年安排一次专题进修。 三、鼓励专业技术人才攻读硕士、博士学位和自费出国留学。在职专业技术人员读硕士、博士学位，学成后回我市工作的，由 我市经济建设和社会发展献计献策。在临沂高新技术产业开发区设立留学人员创业园区，通过采取优惠政策措施，吸纳更多的高新技术人才来我市工作，促进科研成果尽快转化为现实生产力。 ...
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创新工程试点工作的可持续发展，人事教育局对近10年来印发的有关人事教育工作的政策规章性文件（不包括转发上级部门的文件）进行了认真、严格的清理 教字〔1999〕0523号）81、关于印发《中国科学院关于授予具有研究生毕业同等学力人员硕士、博士学位工作的暂行规定》的通知（人教字〔1999〕259号）82、 ...
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之计划，得优先补助： (1)旗舰竞争型计划：配合直辖市、县(市)政府社会福利社区化政策白皮书或施政计划，由直辖市、县(市)政府整合社区发展协会推动，研提具有创新 非社会工作相关科系毕业，具二年以上社会服务或教育之实务工作经验，且经服务单位推荐参加社会工作相关学系在职进修，并承诺每学期至少修习五学分者。 ...
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