意见》已经省政府同意，现转发给你们，请认真贯彻执行。 二○○六年三月十四日 关于国有企业改革中劳动关系处理等问题的意见? 为加快我省国有企业改革的步伐， 将职工在企业改制前后的工作年限合并计算为本企业工作年限。?国家机关、事业单位、国有企业人员和部队复转军人流动到国有企业工作，虽未办理正式调动手续但 ...
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、调任转任、交流轮岗、竞争上岗、辞职辞退等人事法规，坚持依法管理，加强监督检查；各级行政机关和财政供给事业单位新进人员，实行考试与考核相结合的办法， 科研项目由省财政给予重点资助。建立省公派出国留学制度。由省政府出资，采取个人申请、专家评审、签订合同、违约赔偿的方式，每年选择一批重点学科领域有发展潜力 ...
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改定居的子女，每4年可享有探亲假1次，假期40日。国家机关、社会团体和企业事业单位的归侨、侨眷职工经批准出境探亲的，可按国家有关规定报销境内路费，享受假期 执行。第十九条归侨、侨眷申请自费出国留学，符合国家规定的，有关部门应当及时审批。在办理手续过程中，所在单位和学校不得令其辞职、退职、退学或收取额外 ...
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)的各级劳动模范，自领取之日起，4年后参照上述规定年终酌情给予补助。机关、事业单位的市以上劳动模范按省、市有关规定执行。(二)医疗优惠待遇。劳动模范每年由所在 和危急重症住院治疗或抢救、逝世等特殊情况，以及工作变动、辞职、下岗、离退休等重大情况，所在单位或乡镇、街道工会要及时逐级上报市评模办。 第十八 ...
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评估等社会中介机构和社会团体中的专业技术人员和管理人员；（三）辞职或者被辞退的机关工作人员、企事业单位专业技术人员和管理人员；（四）与用人单位中止 服务机构提出书面申请，并提交相应材料：１、企业委托的，应当提供加盖发照机关公章（或企业登记专用章）的营业执照（副本）及其复印件。２、事业单位和民办企业等 ...
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、审计、资产评估等社会服务机构的专业技术人员和管理人员。（四）辞职或者被辞退的机关工作人员，企业事业单位专业技术人员和管理人员。（五）与用人单位终止 承办机构提出书面申请，并提交相应材料：1、企业委托的，应当提供加盖发照机关公章（或企业登记专用章）的营业执照（副本）及其复印件。2、事业单位和民办企业等 ...
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所称人才，是指党政机关、社会团体、企业和事业单位（以下统称单位）中具有中专以上学历或者初级以上职称的专业人员（含管理人员，以下统称人才）。第三条本办法所 条本办法适用于本自治区行政区域内的人才因下列情况与有关单位发生的人才流动争议；（一）申请调动工作、辞职、停薪留职、带薪留职；（二）招聘、解聘、辞退、 ...
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工作人员之间因录用、调动、履行聘任合同发生的人事争议；（二）事业单位与工作人员之间因辞职、辞退以及履行聘任合同或聘用合同发生的人事争议；（三） 调解书和裁决书，应当按照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的，另一方当事人可以申请仲裁委员会通知有关部门协助执行。第三十七条当事人有证据证明裁决有下列情形 ...
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职工；（七）实行全员劳动合同制企业转到社会待业的职工；（八）本人申请，经企业同意辞职或提前解除劳动合同的职工。第四条有下列情况之一的职工不享受待业 补贴。第七条待业保险金的缴纳标准：全民企业、县以上集体企业、实行企业化管理的事业单位按全部职工工资总额的１％缴纳；外商投资企业按中方全部职工实行工资总额的 ...
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必然选择，是实现江西在中部地区崛起的重要突破口。现就贯彻落实《中共江西省委关于学习浙江经验，进一步提高改革开放水平，加快经济发展的意见》（赣发[2002]7 二十一）机关、事业单位的在职人员经批准自愿离职从事民营经济的，3年内发给基本工资。3年期满，继续从事民营经济的，按规定办理辞职手续，人事档案转入 ...
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