各级劳动保障部门、工会组织要加强《劳动法》、《工会法》、《未成年人保护法》、《妇女权益保障法》、《广东省流动人员劳动就业管理条例》等劳动法律法规的 要加强检查督促用人单位与劳动者依法签订劳动合同，严格遵守执行国家规定的工资支付和社会保险制度，遵守劳动保护和工作时间的规定。各级劳动监察机构对不与劳动者 ...
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性别为由拒绝录用妇女或者提高对妇女的录用标准。禁止招用未满十六周岁的女性未成年人，国家另有规定的除外。第十七条 国家机关、社会团体、企业事业单位在机构改革和 的肖像权、名誉权和人格尊严受法律保护。禁止用侮辱、诽谤、宣扬隐私等方式损害妇女的名誉和人格。第七章 婚姻家庭权益第三十六条 妇女享有婚姻自主权。 ...
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性别为由拒绝录用妇女或者提高对妇女的录用标准。禁止招用未满十六周岁的女性未成年人，国家另有规定的除外。第十七条 国家机关、社会团体、企业事业单位在机构改革和 的肖像权、名誉权和人格尊严受法律保护。禁止用侮辱、诽谤、宣扬隐私等方式损害妇女的名誉和人格。第七章 婚姻家庭权益第三十六条 妇女享有婚姻自主权。 ...
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和个人。第三条 消费者在自治区行政区域内购买、使用商品或者接受服务，其合法权益受国家法律、法规和本办法保护。经营者为消费者提供商品或者服务，应当遵守国家 十倍计算；八?受害者抚养人员的生活费，以当地平均生活费为标准，被抚养人是未成年人的，按抚养到18周岁计算；被赡养人和其他由受害者抚养的丧失劳动能力的 ...
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以及规程和标准。第二章 用人单位义务第六条用人单位必须执行国家和本市劳动保护规定和标准，劳动保护工作与生产经营工作应当同时计划、布置、检查、总结和评比 的人员从事特殊工种作业的，每一人次处以500元罚款。(十)招用十六周岁以下未成年人的，每一人次处以3000元罚款。(十一)使用起重机构、电梯、厂内机动 ...
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，是各级政府的重要职责。为了切实贯彻实施妇女儿童发展纲要、规划和妇女儿童权益保护的法律法规，推动我市妇女儿童工作与全面建设小康社会的协调发展，经 绿色证书女性学员1.8万人；培训女农民工6.5万人；(六)加强家庭对未成年人的思想道德建设，全市开展家庭教育培训、讲座100场。 三、重点任务(一)扩大宣传 ...
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歧视，保障妇女在政治、经济、文化、社会和家庭生活等各方面享有同男子平等的权利，保护妇女依法享有的特殊权益。第三条各级人民政府应当重视和加强妇女权益 就业条件的解除强制性教育措施及刑满释放的妇女。禁止录用未满十六周岁的女性未成年人，国家另有规定的除外。第十八条 实行男女同工同酬。妇女在享受福利待遇方面 ...
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全日制公办中小学入学学习的，在入学条件等方面应当与当地学生同等对待，不得违反国家和本省规定非法收取其他费用。进城务工就业人员子女返回原籍就学的，进城务工 提供必需的安全生产设施和劳动保护条件及职业病防治措施、未进行必要的安全生产培训、侵犯进城务工就业女职工和未成年人合法权益的，由劳动保障行政部门或其他 ...
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方案及附件是否合乎道德，并为之提供公众保证，确保受试者的安全、健康和权益受到保护。该委员会的组成和一切活动不应受临床试验组织和实施者的干扰或影响。 。24．对于在法律上没有资格，身体或精神状况不允许给出知情同意，或未成年人的研究受试者，研究者必须遵照相关法律，从其法定全权代表处获得知情同意。只有该研究 ...
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部门按规定予以处罚；四?协同有关部门查处假冒、劣质商品；五?参与草拟有关保护消费者合法权益的法规、规章及规范性文件；六?征求和收集消费者意见，向经营者反馈 倍计算；八?受害者抚养人员的生活费，以当地平均生活费为标准，被抚养人是未成年人的，按抚养到１８周岁计算；被赡养人和其他由受害者抚养的丧失劳动能力的 ...
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