的监督作用。严格执行有关财务制度，对国有企业试行财务总监和会计委派制度。加大审计监督力度，常规审计与随机审计相结合。试行稽察特派员制度。建立 加强资金管理，提高资金使用效率；实行质量管理责任制，加强质量保证体系建设。加快企业劳动用人、工资分配制度改革。实行全员劳动合同制，推行全员竞争上岗，实行按劳分配 ...
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社会保障制度改革，建立与完善社会保障体系(9)要与加快建立社会主义市场经济体制和现代企业制度要求相适应，以养老与失业保险制度、下岗职工基本生活保障制度和城镇居民 提出预算，经再就业领导小组批准后，由财政部门统一拨付，审计部门定期审计，保证全部用于国有企业下岗职工再就业工作，对于挪用、挥霍、贪占再就业 ...
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监督、税务稽查、审计监督等方面的重要依据。检查报告涉及行政处罚案件和其他违法犯罪案件的，移送有关执法部门和单位依法处理；涉及侵害国有企业合法权益的 、政策水平、业务能力；要严格行使监督权力，实事求是，全面准确地评价和反映企业的经营、财务状况和领导人员工作业绩；要严格履行公务员职责，恪尽职守，埋头苦干， ...
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、税务、城建、卫生、教育等部门要按照《中共河南省委、河南省人民政府关于做好国有企业下岗职工基本生活保障和再就业工作的若干意见》(豫发(1998)12号)要求， (一)尽快将行业统筹结余基金移交到位。原行业统筹单位要认真进行自查自纠。省审计厅、财政厅、劳动厅要在5月中旬前对原行业统筹单位基本养老保险基金 ...
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并将年度总结分析报告报送国资委，同时抄送派驻本企业的国有重点大型企业监事会。（二）国资委依据经审计并经审核的企业财务决算报告和经审查的统计数据，结合 。第二十条任期经营业绩责任书完成情况按照下列程序进行考核：（一）考核期末，企业负责人对任期经营业绩考核目标的完成情况进行总结分析，并将总结分析报告报送 ...
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同意，现印发给你们，请认真遵照执行。 第一章总则第一条为建立符合现代企业制度要求的激励、约束机制，培育适应社会主义市场经济需要的经营者，改革经营者现行工资 小组，由市委、市政府牵头，组织、劳动保障、经贸、财政、审计、工会等部门参加，负责国有企业实行经营者年薪制工作的组织与领导。领导小组办公室设在市劳动 ...
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(由企业如实填报)高于当年兑现额的，从已发工资中扣回，低于的补差。(2001年市属国有企业经营者年薪收入兑现表，见附4)。2、经营者的年薪收入纳入企业的工资 ，先以企业具有产权关系的合并会计报表为准，考核兑现。如年度审计或离任审计发现上报数据虚报、瞒报的，除从风险抵押金中扣回其由此而多得的年薪外，按照 ...
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预计各项资产损失的基础上，聘请具备国有企业年度会计报表审计资格的会计师事务所和注册会计师进行审计确认。注册会计师对企业核查出的各项资产损失的真实性、按 有关财务政策问题的通知的通知》(鲁财企[2002]22号)的规定执行。1、企业按照现行行业会计制度清查的资产损失，报经主管财政机关审查批准后，区别以下 ...
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上岗的应签订新的劳动合同。对解除劳动关系后自谋职业的人员，原主体企业除给予经济补偿外，应帮助其办理社会保险接续手续，并对其开展的转岗 法规和《国务院办公厅转发国务院国有资产监督管理委员会关于规范国有企业改制工作意见的通知》(国办发(2003)96号)精神，进行清产核资、财务审计和资产评估。评估结果报国 ...
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社会保障厅(局)、财政厅(局)、审计厅(局)企业工资内外收入监督检查机构，国务院有关部门企业工资内外收入监督检查机构：为加强对国有企业工资收入分配的监督管理， 和国务院有关部门监督检查机构应于2005年1月31日前，将本地区、部门对企业近两年工资内外收入监督检查的情况，报送劳动保障部、财政部、审计署 ...
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