工程安全生产监督管理，根据《河北省建筑施工企业安全资格认证实施办法》(冀建质[1996]13号)的要求，决定开展2003年度建筑业企业安全资格证书的年检工作。现 谎报、拖延报告工程安全事故或者破坏事故现场、阻碍对事故调查的；4、企业主要负责人和安全生产管理人员未按要求参加培训，或考试不合格；需要持证 ...
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活动等情况，要及时向安全生产监督管理部门及有关部门通报；有关安全生产的年度计划、半年或年终总结，要报送当地安全生产监督管理部门及其有关部门。(十)中央 生产许可证审批发放工作，由省安全生产监管局负责；煤矿、民用爆破器材和建筑施工企业的安全生产许可证审批发放工作，分别由辽宁煤矿安全监察局、省国防科工办和 ...
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工程。同时，号召广大建筑施工企业向他们学习，不断提高工程质量，为我国建设事业作出新的、更大的贡献。 附件：2003年度中国建筑工程鲁班奖(国家优质工程)获奖名单 中华人民共和国建设部二○○四年二月五日...
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和抽查；(八)评审组根据评审过程的原始记录，汇总认证评审情况、按《化工行业建筑安装企业标准化水平考核评分标准》(见附件)评定分数，写出评审意见并由评审员签名； 的企业，可自愿申请按本细则进行复查，换发新的证书。复查过渡期至1992年度止。过渡期内未申请复查，原标准化水平考核定级自动失效。第十八条本细则 ...
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的时间定为：1.连续参保时间不足6个月的，期内最高支付限额为全市上年度在岗职工年平均工资的50%；2.连续参保时间满6个月不超过12个月(含 办法的组织实施。各级社会保险经办机构负责具体经办工作。第十八条本市建筑施工企业（包括从事土木工程、建筑工程、线路管道和设备安装工程及装修工程的新建、扩建和拆除等 ...
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挂钩的比重。其他有关问题和计算口径的方法继续按《关于2001年本市地方国有建筑施工企业工资总量调控意见的通知》（沪劳保综发〔2001〕36号）执行。 五 ，企业劳务费开支总额确需突破规定额度的，可由企业报主管部门同意后商主管财税分局核定。 八、年度工资清算的具体政策，由市财政局会同市劳动和社会保障局 ...
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的比重。其他有关问题和计算口径的方法继续按《关于2001年本市地方国有建筑施工企业工资总量调控意见的通知》(沪劳保综发[2001]36号)执行。 四、审批 企业上年清算确认的实际使用额度之内。 七、工资清算年度工资清算的具体政策，由市财政局会同市劳动和社会保障局共同制定后另行下达。 八、试行自主决定 ...
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１９９８年１２月３１日后参加工作的职工的住房补贴采取按月发放的方式。建立住房补贴轮候办法，制定年度支付计划，分年逐步支付。３、理入工资方式：企业可以 ４款政策所建住房，进入二级市场交易时，按不低于标定地价的１０％补交土地出让金。建筑施工企业为企业职工修建住房，经财税部门批准，该项目的盈利免征企业所得税 ...
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1998年12月31日后参加工作的职工的住房补贴采取按月发放的方式。建立住房补贴轮候办法，制定年度支付计划，分年逐步支付。3、理入工资方式：企业可以 4款政策所建住房，进入二级市场交易时，按不低于标定地价的10％补交土地出让金。建筑施工企业为企业职工修建住房，经财税部门批准，该项目的盈利免征企业所得税 ...
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和工资总额基数及一定浮动比例挂钩形式执行。（四）工资总额同实物量挂钩。即以上年度实际产品销量中的单位产品工资含量为基数，确定工资总额同实物量挂钩的形式。产品 。具体条件可参照第十六条执行。（五）百元产值工资含量包干。建筑施工企业可根据国务院〔１９８６〕２０号文件的规定实行百元产值工资含量包干，由同级 ...
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