劳动者工资，合伙人先予支付后，可依法向其他合伙人追偿。第四十二条 建筑分包单位拖欠劳动者工资的，在总承包方或者发包方与分包方未结清工程款前，劳动保障 不服的，可以向人民法院提起诉讼。第四十五条 对工伤等特殊情况下发生的劳动工资争议，劳动者在劳动仲裁中可以申请先行给付。第四十六条 用人单位违反工资支付 ...
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拖欠，到2005年共补发240多亿元，16个省份已全部补发了历史拖欠。与此同时，国家还注意解决养老保险中存在的一些突出问题，特别是困难企业、农垦 ，调整幅度为省、自治区、直辖市当地企业在岗职工平均工资年增长率的一定比例，各地根据本地实际情况提出具体调整方案，报劳动保障部、财政部审批后实施。十二、为什么 ...
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人民群众的切身利益、维护社会稳定、增强党的执政能力的高度出发，充分认识农民工工资清欠工作的重要性和紧迫性，进一步统一思想，加强领导，按照国务院的统一部署，明确 ，并负责清欠工作；各级信访部门要及时将来信来访中反映的拖欠农民工工资的有关信息反馈给同级劳动保障部门。各设区市政府要带头解决本级财政预算拨款或 ...
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，建设行政主管部门要实行市场准入限制。劳动争议仲裁机构要及时受理因拖欠、克扣农民工工资引发的劳动争议案件。各地劳动保障和建设行政主管部门要建立举报制度 工作摆上重要工作议程，按照《省政府办公厅贯彻落实国务院办公厅关于切实解决建设领域拖欠工程款问题的通知》（闽政办〔2004〕35号）的要求，建立健全防范 ...
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部门要配合本级信访部门，认真处理好有关拖欠工程款问题的举报投诉。对因拖欠工程款引起的拖欠农民工工资问题，劳动保障部门要会同建设等有关部门妥善解决。 部门要按照各自职责加强对政府投资项目的管理，防止因带资承包施工导致的拖欠行为。各级财政部门要进一步贯彻落实《中央预算内固定资产投资贴息资金财政财务管理暂行 ...
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劳动者工资，合伙人先予支付后，可依法向其他合伙人追偿。第四十二条建筑分包单位拖欠劳动者工资的，在总承包方或者发包方与分包方未结清工程款前，劳动保障部门 不服的，可以向人民法院提起诉讼。第四十五条对工伤等特殊情况下发生的劳动工资争议，劳动者在劳动仲裁中可以申请先行给付。第四十六条用人单位违反工资支付法律 ...
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要求各相关部门采取有效措施，尽快解决建设领域拖欠工程款和拖欠农民工工资问题。省建设厅会同省计委、财政厅、劳动保障厅以及人行西安分行和陕西银监局共同 健康发展的通知》（国发[2003]18号）、国务院办公厅《关于切实解决建设领域拖欠工程款问题的通知》（国办发[2003]94号）、国家发展计划委员会等七部 ...
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人民政府国有资产监督管理委员会、南京市工商行政管理局、南京市总工会转发《关于印发全省农民工工资支付情况专项检查工作方案的通知》的通知（宁人社〔2011〕434号） ，重点是建筑施工企业和使用农民工较多的加工制造、餐饮服务等劳动密集型企业，发现拖欠工资苗头和隐患的，要提前介入，及时上报，并采取有效措施， ...
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行政区域内对企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织（以下称用人单位）实施劳动保障监察，适用本规定。对职业中介机构、职业技能培训机构、职业技能考核 将工程发包、分包或者转包给其他单位或者个人，承包单位或者个人克扣、无故拖欠劳动者工资时，劳动保障行政部门应当责令承包方立即支付。承包方逃匿或者无力支付的， ...
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》(闽企薪联(2009)9号)文件内容，结合我市实际情况，现就防止企业拖欠工资问题通知如下： 一、开展自查。各级政府、相关部门要对本辖范围内 等进行自查，发现问题应及时改正。 二、开展年终岁首拖欠工资的专项治理。务工人员付出劳动，理应及时足额获得劳动报酬。我市还有一些企业没有及时足额支付务工人员 ...
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