，协商约定工作时间、工作内容、劳动报酬及协议解除、终止的条件和违约责任等内容。同一用人单位使用的同一非全日制就业人员，每日工作时间应不超过4小时，平均 市场化的要求，大力开展多形式、多层次的再就业培训。根据劳动力市场的需求预测和用人单位的用工需求，组织下岗、失业人员进行定向培训和转岗培训，提高培训后 ...
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、改制、承包等情况发生人员结构变化时，接受或继续经营者须承担原用人单位职工和退休人员的医疗保险责任。由于以上原因造成退休人员占在职职工比例超过30% 过渡性基本医疗保险费，拒不缴纳者，医疗保险经办机构停止其在职职工和退休人员的基本医疗保险待遇。 六、劳动保障行政部门应加强对过渡性基本医疗保险费缴纳情况 ...
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。” 十六、第十六条修改为：“劳动保障行政部门和地方税务机关有权核查用人单位的从业人员名册、工资发放表、财务会计帐册等有关资料，但应当为用人 的，由其上级主管部门责令其改正，并对直接负责的主管人员和其他直接责任人员给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任：“(一)未按规定将失业保险费存入失业保险基金 ...
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部门申报办理计划调整手续。未经上级主管部门审批同意，任何单位和个人不得擅自派遣和接收就业计划外的毕业生。违者，追究承办者的责任。 第二十七条煤炭院校的 二条各院校在毕业生就业工作中，为调节毕业生就业流向而收取的教育补偿费、违约金和接受用人单位的资助资金，应用于补偿院校教育经费、毕业生就业工作经费和作为 ...
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到省社会保险经办机构办理医疗保险登记和缴费申报手续，核定缴费基数和缴费额。用人单位的缴费基数一般每年核定一次。参保人员医疗保险登记事项发生变更时，同时调整 部门审定。省社会保险经办机构与定点医疗机构、定点零售药店签订服务协议，明确双方的责任、权利和义务，建立结算关系，向社会公布，接受群众监督。第三十五 ...
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就业情况进行核查。地税部门在征收残疾人就业保障金时，有权对用人单位的在岗职工数进行核查。 第十四条用人单位未按本办法进行按比例安排残疾人就业申报的， 、徇私舞弊或者挪用、贪污、侵占残疾人就业保障金的，由其所在单位或上级主管部门给予行政处分，构成犯罪的，依法追究刑事责任。 第十六条本规定自2006年6月 ...
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年的农民合同制职工失业，要按国家有关规定发给一次性生活补助费。参加医疗保险缴费困难的企业，经职工代表大会同意，可先实行住院医疗社会统筹，按各统筹地区规定的 的查处力度，及时追究相关建设单位和施工单位的责任。 九、认真帮助农民工解决生产生活中的实际困难。各用人单位要重视农民工的生产安全、职业病防治和生活 ...
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，建立岗位责任制。现有14名工作人员，人人制订岗位责任，做到人人有岗有责。同时，明确各岗位之间的业务交叉点，相互衔接协调。二是程序化，按照各岗位的 ，将职业高中、技校应届毕业生以及企业富余职工等吸收进来，为用人单位储备足够的劳动力信息，增强对用人单位的吸引力。2．增强信息发布力度，实行“两个结合”。一 ...
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月1日B 11月1日C 12月1日2.《安全生产法》立法的目的是为了加强安全生产监督管理，防止和减少( )，保障人民群众生命和财产安全 鉴定委员会79.在工伤认定中单位与职工存在争议的，一般情况下由()承担举证责任。A 职工或者其直系亲属B 用人单位C 用人单位的工会组织80. 劳动保障行政部门应当 ...
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为劳动者创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件，对本单位产生的职业病危害承担责任。第六条 深海石油作业的新建、改建、扩建、技术改造、技术 的初步审查，经审查后，报卫生部审批；(四)负责接受深海石油作业用人单位的职业病危害项目申报及管理工作，并按规定向国家行政主管部门报告；(五)负责组织深海 ...
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