保险费按核定年度计算，缴费办法按市人力资源和社会保障局的政策规定执行。国家机关公务员和参照公务员管理的事业单位及全额拔款事业单位人员由财政负担，其他事业 八条 生育保险基金支付生育医疗费用的范围，应符合《湖北省基本医疗保险医疗、工伤和生育保险药品目录》、《湖北省基本医疗保险诊疗项目目录》和《湖北省基本 ...
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（3）督促用人单位依法为残疾职工缴纳社会保险费，符合条件的残疾人按规定享受失业保险待遇。将残疾人纳入就业扶持和就业援助范围，对企业吸纳、灵活就业和 残疾人在各类用人单位按比例就业，逐步建立残疾人按比例安排就业岗位预留制度。公务员招考、企事业单位公开招聘工作人员，不得拒绝符合条件的残疾人报考，也不得拒绝 ...
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。第二十六条 一至六级革命伤残军人按国家、省、市有关规定享受基本医疗保险待遇。第二十七条 国家公务员在参加医疗保险的基础上享受医疗补助政策；非公务员单位 斗殴、酗酒、吸毒、服刑期间;（二）交通事故、医疗事故及其他责任事故;（三）工伤、职业病的医疗和康复;（四）因美容、矫形、生理缺陷等进行治疗的费用;（ ...
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接收安置单位尽量安排入编，未能入编的，其退休待遇按接收单位同等条件在编人员的标准执行。随军前为非公务员和非事业单位正式干部职工的驻军随军家属或者 军属”和“光荣之家”门牌。第二十六条 各级政府应当每年组织检查拥军优属有关政策规定的执行情况，定期走访慰问驻军部队和优抚对象，征求对拥军优属工作的意见和建议 ...
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本人按比例支付。第十三条雇用单位应按照法律、法规的规定，保障机关雇员享有休假、工伤和抚恤等福利待遇。除此之外，雇用单位不再为机关雇员提供其他福利待遇 薪酬。雇用单位为雇员代扣代缴社会保险、个人所得税及有关税费。第十五条本市依照公务员制度管理的事业单位和镇区机关参照本办法执行。第十六条本办法由市人事局 ...
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，其人事档案由雇用单位委托市人才交流服务中心保管。?第九条政府雇员的待遇实行年薪制。专业技术人员参照同类人员年薪，并略高于同类人员。?第十条雇员受 按比例支付。雇用单位按照有关法律、法规和政策规定，保障政府雇员享有与公务员同等的休假、工伤、抚恤等福利待遇。除此之外，雇用单位不再为雇员提供其他福利待遇 ...
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。实行协保的员工在解除劳动合同后，协保期间可按规定领取失业保险金并按规定享受城镇居民最低生活保障待遇。借用并轨理顺劳动关系关门走人的企业不再实行内退和协保 等因素，制定对在职经营者的奖励办法。（三）已改制的原国有企业经营者，报考国家公务员时经考试、政审合格后可优先录用。七、改制资金的筹措（一）企业资产 ...
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医疗补助的参保人员在定点医疗机构就诊，发生其个人先以现金自付的，但按规定应由公务员共济金支付的医疗费用，可在次年1月份持本人《医疗保险证》、《医疗 确诊和妥善处理。社区卫生服务机构凡遇到下列情况应及时向上级医疗机构转诊：1、重大工伤、严重交通事故、打架致伤残的病人；2、心脑血管疾病病情较重的病人；3、 ...
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：《工伤保险条例》国务院令第375号第17、20条 县级以上劳 动保障行政 主管部门 60 劳动就业服务企业认定 行政法规：《劳动就业服务企业管理规定》国务院令 部门规章：《防雷减灾管理办法》（中国气象局8号令）第十一条规定（国务院412号令第378项） 县级以上气象部门 附件二：忻州市（市直部门） ...
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本人按比例支付。 第十三条 雇用单位应按照法律、法规的规定，保障机关雇员享有休假、工伤和抚恤等福利待遇。除此之外，雇用单位不再为机关雇员提供其他福利 薪酬。雇用单位为雇员代扣代缴社会保险、个人所得税及有关税费。 第十五条 本市依照公务员制度管理的事业单位和镇区机关参照本办法执行。 第十六条 本办法由市 ...
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