和继续教育的权利。（五）事业单位实行聘用制后，受聘人员的原身份及工作年限作为档案保存，符合国家有关政策规定的，聘用单位应承认其连续工龄。（六）受聘人员在 人员可以单方面解除聘用合同：1．在试用期内的；2．考入高等院校的；3．被录用或者选调到国家机关工作的；4．依法服兵役的；5．用人单位以暴力、威胁或者 ...
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的规划并组织实施；引导大中专毕业生到乡镇企业等非国有单位工作；继续做好新形势下各类政策性安置人员的安置工作，为经济发展和社会稳定做出贡献。２２．继续抓好 早日出台；在调查研究的基础上，提出中央国家机关及其在京事业单位社会保险改革的实施意见。加强对失业、工伤保险改革的研究，探索社会保险的财会、审计、统计 ...
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应当按照国家规定进行专业技术职务任职资格评审和技术等级评定工作。第十七条国家机关和事业单位的工作人员，经单位批准辞职可以从事个体私营经营。国有、集体企业 刑事责任。第三十八条个体工商户、私营企业认为有关行政管理部门及其工作人员的具体行政行为侵犯其合法权益的，可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。第三十 ...
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企业财物的；（三）向民营科技企业乱收费、乱摊派、乱罚款的。第三十四条国家机关工作人员违反本条例规定滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊，侵害民营科技企业合法权益的 的，依法追究刑事责任。第三十五条民营科技企业对有关行政管理部门及其工作人员的具体行政行为不服的，可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。第三十六条本 ...
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招聘手续：招聘后备案，劳动合同鉴证等；５．社会保险：办理养老、失业、工伤、医疗等社会保险手续，发放失业保险金等；６．农村（外埠）劳动力管理：核准招用 规范，实行统筹管理，加强协调配合。各项业务要选派熟悉业务的工作人员上岗，实行挂牌服务，落实岗位责任制。有关服务项目应相互衔接，统一表格，简化手续，减少用 ...
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；也可根据富余人员的意愿，让其通过劳动力市场介绍就业或自谋职业。对以安置富余人员为主的第三产业企业、就业服务企业，有关部门要在政策和资金等 的重大原则问题请示省人民政府决定。实行企业管理的事业单位，国家机关、事业单位、社会团体组织中非实行公务员制度的人员，参照本《通知》办理。广东省人民政府一九九四年 ...
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要围绕建立社会保险一体化进行，为职工养老、失业、工伤、生育、医疗等提供保障。各地要在试点的基础上，把企业的这三项制度改革推广到全行业、全 行政部门要根据劳动法的规定，完善有关配套政策，规范劳动合同文本，强化劳动合同管理。各地劳动行政部门要建立集体合同审查管理制度，设立合同管理机构，配备专职工作人员，并 ...
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财物的；（三）向民营科技企业乱收费、乱摊派、乱罚款的。第三十二条国家机关工作人员违反本条例规定滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊，侵害民营科技企业合法权益 犯罪的，依法追究刑事责任。第三十三条民营科技企业对有关行政管理部门及其工作人员的具体行政行为不服的，可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。第三十四条本 ...
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给你们，请参照执行。 中央各部门归口分工接待群众来访办法 近几年来，中央和国家机关的一些机构作了较大调整，业务范围有了变化，有必要对中共中央办公厅、全国人大 。对已撤销原判宣告无罪和免予刑事处分人员的善后处理问题，判决前是国家职工的，按来访人员原工作单位所属系统，由中央有关部门接谈处理；判决前不是国家 ...
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的问题。主要包括民主评议企业领导人员情况，企业中层领导人员、重要岗位人员的选聘和任用情况，干部廉洁自律规定执行情况，企业业务招待费使用情况，企业领导人员工资（年薪） ，以及出国出境费用支出情况等。厂务公开的内容应根据企业的实际情况有所侧重。既要公开有关政策依据和本单位的有关规定，又要公开具体内容、标准 ...
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