中不能完全消除的高温危害，应当采取综合控制措施，使其符合国家职业卫生标准要求。（二）存在高温职业病危害的建设项目，应当保证其设计符合国家职业卫生相关标准 用人单位承担。（三）用人单位不得安排怀孕女职工和未成年工在35℃以上的高温天气期间从事室外露天作业及温度在33℃以上的工作场所作业。（四）因高温天气 ...
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适龄公民自觉遵守本条例。各级医疗保健单位、计划生育宣传技术指导机构和服务机构应当积极做好优生保健的技术指导和咨询服务工作。第二章婚前保健第五条适龄 对高危妊娠孕产妇应当实行高危管理。孕产妇应当按孕产妇系统保健的要求，定期接受优生保健措施。计划外怀孕的，应当依照《浙江省计划生育条例》有关规定中止妊娠。第 ...
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条(避孕节育情况检查)外来人员中的已婚育龄妇女应当根据常住户口所在地计划生育部门的要求，定期将本市计划生育技术服务机构出具的避孕节育情况证明寄回常住户口所在地。 合格章的。(二)怀孕或者生育的。第十九条(奖励)各级人民政府以及市和区、县计生委对在外来人员计划生育管理工作中做出显著成绩的单位和个人，应当 ...
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，请及时报部。 二○○六年一月二十三日 根据全国人大常委会《关于加强法律解释工作的决议》的规定，现对公安机关执行《中华人民共和国治安管理处罚法》(以下 应当会同被处罚人所在单位、学校、家庭、居(村)民委员会、未成年人保护组织和有关社会团体进行帮教。上述未成年人、老年人的年龄、怀孕或者哺乳自己不满1周岁 ...
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各级妇女联合会代表和维护妇女的利益。妇女联合会基层组织和工会女职工委员会在各自的工作范围内，负有维护妇女的合法权益和特殊利益的责任。第五条 妇女应当自尊、 、哺乳期受特殊保护。任何单位不得以结婚、怀孕、生育、流产、哺乳等为由辞退女职工或者单方解除劳动合同。女职工在孕期、产期、哺乳期间，晋职、晋级不受 ...
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姓名、性别、出生年月日、身份证件号码、出生地、民族、文化程度、职业、工作单位、住址、违法犯罪经历；(二) 违法犯罪事实和证据；(三) 劳动教养的理由 又故意实施违法犯罪行为的；(二) 在公安机关对其立案调查或者审批劳动教养期间逃跑的；(三) 胁迫、诱骗、教唆未成年人违法犯罪的；(四) 实施两种以上违法 ...
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中方负责安置，若企业中方安置有困难的，可由市劳动局协助联系工作单位，也可自谋职业。在待业期间，按市政府规定领取待业救济费。（二）属外商投资企业自行招收、 的，在基本建设工程设计项目中都要有劳动安全卫生设施，对不符合国家劳动安全卫生要求的，不得投产。第三十二条外商投资企业要参照国家计划委员会一九七三年 ...
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的增加二十七天。凡符合晚育要求，生育第一胎的妇女，可享受产假七十天；晚育并领了《独生子女证》的，可享受产假三个月。产假期间，干部、职工工资照发，社员 要预防为主，避孕为主，采取综合节育措施，把工作做在怀孕之前。对计划外怀孕，要早发现，早做工作，早作补救。医疗单位对作节育手术的，应优先挂号、检查和手术。 ...
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适龄公民自觉遵守本条例。各级医疗保健单位、计划生育宣传技术指导机构和服务机构应当积极做好优生保健的技术指导和咨询服务工作。第二章婚前保健第五条适龄 高危妊娠孕产妇应当实行高危管理。孕产妇应当按孕产妇系统保健的要求，定期接受优生保健措施。计划外怀孕的，应当依照《浙江省计划生育条例》有关规定中止妊娠。关联 ...
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丧失劳动能力；因病或非因工负伤在规定的治疗期间和住院期间；符合计划生育规定的女职工怀孕、产假和哺乳期间，不得辞退。 第十四条 对合同期满后尚未达到退休 原单位或主管部门或中方合营者按劳务合同的有关规定重新安排工作的，其生活补助费和补偿金应全部交原单位或企业主管部门或中方合营者；未与提供人员的单位或主管 ...
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