（１９９０）７号文件的有关规定，结合本行的实际情况，拟定中、初级专业技术人员的考核办法。考核工作要坚持政治标准，以履行岗位职责的工作实绩为主要内容， 由所在单位写明兼职理由，报总行人事部批准；分行管理的干部兼任专业技术职务报所在分行人事部门批准，并按规定程序评聘。十五、达到离退休年龄的专业技术人员，要 ...
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申请报告；(二)组织章程(包括服务宗旨、机构组织、经济性质、专业技术领域和业务范围、收费及分配办法、权利和义务等)；(三)科技经营机构登记表(由市科委统一 范围如下：(一)为有关部门和单位进行的专业技术人员和管理人员的培训；(二)为提高人员技术素质和管理能力进行的专业技术知识的讲解、生产实践经验的介绍 ...
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省颁布的有关政策法规方面，市科委、人事局在１９９１年颁发了《广州市专业技术人员继续教育证书管理办法》（穗科字［１９９１］４６号），市政府在１９９４年颁发了 、本行业和本单位政治思想好、责任感、事业心强，善于掌握本专业最新科学技术、管理理论和实操方法的高级专业技术人员作为兼职教师，赋予他们培养低一级专业 ...
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颁布的有关政策法规方面，市科委、人事局在1991年颁发了《广州市专业技术人员继续教育证书管理办法》(穗科字[1991]46号)，市政府在1994年颁发了《广州市 本行业和本单位政治思想好、责任感、事业心强，善于掌握本专业最新科学技术、管理理论和实操方法的高级专业技术人员作为兼职教师，赋予他们培养低一级 ...
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加强继续教育基础建设。按照兼职为主、兼专结合的原则，加快培养建设一支政治优良、业务精通、经验丰富的继续教育师资队伍。加强专业技术人员继续教育的研究。 办学，建立生产、科研、教学相结合的协作关系。研究制定专业技术人员继续教育施教机构评估标准与管理办法，逐步建立行业标准和规范。加强监督检查，重点扶持一批 ...
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教育规划和年度计划并组织实施，负责继续教育证书的登记与管理工作。第五条参加各接受继续教育是专业技术人员的权利和义务。各部门和各单位应采取多渠道、多 技术领域内具有较高理论水平和丰富实践经验人员担任兼职教师。第十一条继续教育所需经费采用多渠道、多途径筹集。培训专业技术人员的费用，企业可在规定的职工教育 ...
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进步的创新能力。 五、认真贯彻落实《全国专业技术人员继续教育暂行规定》，各地、各部门要结合实际情况，制定相应办法，完善配套制度建设，逐步形成多层面的继续 我国的影响。 十三、强化激励和约束机制，完善继续教育证书登记管理制度，把继续教育与对专业技术人员的考核、职务评聘、职业转换、人才流动等有机结合起来。 ...
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人事制度改革的总体要求，制定本办法。第二条本办法适用于黑龙江省各级各类事业单位和与之建立聘用关系的专业技术人员、管理人员和工勤人员。国家部属的事业单位经其主管 工资、项目（课题）工资、兼职工资、科技成果转化提成、科技成果入股分红等模式，也可实行年薪制。第十九条管理人员同时被聘担任专业技术职务的，可从其 ...
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的传播、科技成果转化中的示范和辐射作用。加强继续教育师资队伍建设。按照兼职为主、兼专结合的原则，加快培养建设一支政治优良、业务精通、经验丰富 继续教育运行机制。进一步深化继续教育的改革，创新管理制度和办法，逐步建立适应我国社会主义市场经济发展要求和专业技术人员队伍建设需要的，政府调控、行业指导、社会 ...
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申请报告；(二)组织章程(包括服务宗旨、机构组织、经济性质、专业技术领域和业务范围、收费及分配办法、权利和义务等)；(三)科技经营机构登记表(由市科委统一 范围如下：(一)为有关部门和单位进行的专业技术人员和管理人员的培训；(二)为提高人员技术素质和管理能力进行的专业技术知识的讲解、生产实践经验的介绍 ...
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