保险费和生育保险费等社会保险费；住房公积金；工会经费和职工教育经费；因解除与职工的劳动关系给予的补偿；其他相关支出。计入定价成本的企业职工工资总额、职工福利费 的管理费用、代上级公司或管理部门缴纳的各项费用、向出资人支付的利润分成以及对附属单位的补助支出；（九）与公共汽车营运活动有关，但有专项资金来源 ...
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保险费和生育保险费等社会保险费；住房公积金；工会经费和职工教育经费；因解除与职工的劳动关系给予的补偿；其他相关支出。计入定价成本的企业职工工资总额、职工福利费 的管理费用、代上级公司或管理部门缴纳的各项费用、向出资人支付的利润分成以及对附属单位的补助支出；（九）与公共汽车营运活动有关，但有专项资金来源 ...
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资产的折旧年限和折旧率等。 4. 符合预计负债确认条件的辞退补偿 按照新会计准则，在200X年1月1日，XX公司存在解除与职工劳动关系的计划并 的所有子公司，无论是小规模的子公司还是经营业务性质特殊的子公司均应纳入合并范围，但合营企业不再纳入合并范围，导致增加（减少）所有者权益XXX万元，归属于少数 ...
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经批准或者与债权人协商，可以实施债权转为股权。(一)经国家批准的各金融资产管理公司持有的债权，可以实行债权转股权，原企业相应的债务转为金融资产管理公司 规定标准的，按照规定执行；没有规定标准的，按照原劳动部印发的《违反和解除劳动关系的经济补偿办法》(劳部发[1994]481号)规定的标准执行。企业支付 ...
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：国家应使处于工作年龄的公民有工作做。应保护劳工，特别是童工和女工。应制定公正的劳动关系和劳动工资法规。 第八十三条：国家应普及公共卫生事业，并使之符合 ，刑期满至选举之日还不足五年者，但疏忽罪例外； 七、国家行政工作单位人员或国家企业职员因工作责任问题被撤职、解除公职或免职者； 八、因非合法收入而 ...
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企业下岗职工管理办法》(试行)印发你们，请认真遵照执行。并将执行情况和执行中的问题，请及时报我厅。 附件：《职工下岗通知书》(略)《下岗职工基本情况登记表》( 的下岗职工是指被企业按规定的程序安排下岗在企业已没有了工作岗位，但尚未与企业解除劳动关系，仍有求职要求又没有找到职业的原企业正式职工和合同期未 ...
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经营稳定，盈利水平不高，发展前景看好的中小企业，一般应改组为有限责任公司，条件具备的也可以改组为股份有限公司，把单一的全民所有制企业改为混合 安置补偿费。安置费计算公式为：与企业解除劳动关系领取一次性安置费的职工按规定(渝府发(1999)32号)不再享受失业保险待遇和经济补偿。27、改制企业暂时不能 ...
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1项目经理部应根据施工进度计划和作业特点优化配置人力资源，制定劳动力需求计划，报企业劳动管理部门批准，企业劳动管理部门与劳务分包公司签订劳务分包合同。远离 履行劳务合同及执行“施工项目管理实施规划”。15．2．3项目经理部进行内部供求关系的协调应做好下列工作：1做好供需计划的编制、平衡，并认真执行计划 ...
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构成，它只用于钢带的运输和保藏，具有一定的临时性，但各部分只要按技术方案所提示的相互关系将钢带包装起来后则形成了确定的空间形状，这样的空间形状 (5)仅为获取人体或动物常规生理参数的采集、测试、处理等方法，例如运动医学、劳动医学中测量有关脏器负荷极限的方法，对动物脂肪厚度的测量方法等(将此类信息、数据 ...
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股权设置方案；（八）公司制企业股东认购股份的协议；（九）公司制企业的公司章程。设立股份有限公司应当报送的资料，按照财政部《关于股份有限公司国有股权管理工作有关 有规定标准的，按照规定执行；没有规定标准的，按照原劳动部印发的《违反和解除劳动关系的经济补偿办法》（劳部发［１９９４］４８１号）规定的标准执行 ...
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