本单位存在的突出问题，剖析产生问题的原因教训；(5)广泛征求社会意见，对公务员队伍中严重违反工作纪律的人和事予以曝光；(6)在认真查找问题，深刻剖析原因 义务，当好人民群众的公仆7、提高公务员队伍素质，促进勤政廉政建设8、实施公务员法，加强公务员队伍建设9、规范公务员管理，保障公务员合法权益10、实施 ...
//www.110.com/fagui/law_306188.html-了解详情
“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以能力建设为主题，不断提高公务员整体素质和为人民服务的水平，为全面建设小康社会，构建和谐琼海提供重要的 、组织保证和人才保证。二、培训对象各级国家行政机关公务员和参照公务员管理的事业单位处级以下（含处级）公务员。三、培训内容（一）公共服务能力标准；（ ...
//www.110.com/fagui/law_291810.html-了解详情
2013年，各级审计机关具有与审计工作相关的经济类、管理类以及法律、计算机、工程等专业背景的公务员比例应达到80%以上。其中法律、计算机、工程等专业 和使用审计专业人才力度。畅通地方审计机关与审计署之间以及地方各级审计机关之间公务员挂职锻炼渠道，让人才在实践中得到锻炼培养。审计署原则上每年选派30名 ...
//www.110.com/fagui/law_387248.html-了解详情
(市)、区人事行政部门应根据报考者的考核结果，拟定录用人员，并填写河北省国家公务员录用审批表，连同拟录用人员的有关材料，报市人事行政部门审批。经审批 宣布无效或责令其按规定程序重新办理，对主要责任人和直接责任者，按照国家公务员管理权限给予批语教育或者行政处分。第三十七条报考者隐瞒真实情况、弄虚作假或 ...
//www.110.com/fagui/law_212596.html-了解详情
完善国家工商行政管理局国家公务员(以下简称公务员)管理制度，保障公务员的合法权利，提高公务员队伍素质，根据《国家公务员暂行条例》、《国家公务员辞职辞退暂行规定》及 完毕。逾期未予批复的，视为同意辞职，应予办理辞职手续。提出辞职的公务员在辞职审批期间不得擅自离职。对摘自离职的按旷工论处，超过期限给予开除 ...
//www.110.com/fagui/law_82428.html-了解详情
平时考核与定期考核相结合、定性考核与定量考核相结合的办法，使我局的公务员管理工作逐步实现科学化、法制化。第二章 考核的对象第三条 在国家海洋局担任领导 予以辞退。第十五条 考核材料及考核登记表由人事部门存档。第十六条 国家公务员的考核分为平时考核和年度考核，平时考核随时进行。年度考核工作每年进行一次， ...
//www.110.com/fagui/law_68182.html-了解详情
平时考核与定期考核相结合、定性考核与定量考核相结合的办法，使我局的公务员管理工作逐步实现科学化、法制化。第二章考核的对象第三条在国家海洋局担任领导职务 规定予以辞退。第十五条考核材料及考核登记表由人事部门存档。第十六条国家公务员的考核分为平时考核和年度考核，平时考核随时进行。年度考核工作每年进行一次， ...
//www.110.com/fagui/law_53279.html-了解详情
通知白山政办发33号白山政办发33号白山市人民政府办公室转发市人事局关于白山市国家公务员奖励暂行规定的通知各县（市）、区人民政府，市政府各委局室、中省直 工作部门领导人员的奖励，由本级人民政府批准。审批机关在给予国家公务员奖励时，应当按照国家公务员管理权限，征得主管机关和纪检监察机关的同意。第七条给予 ...
//www.110.com/fagui/law_328327.html-了解详情
增强贯彻实施《条例》的自觉性和责任感。通过贯彻实施《条例》，进一步提高行政机关公务员管理的法制化、规范化水平，提高政府执行力和公信力，引导广大行政机关 违法实施行政许可、行政处罚、行政强制、行政委托等行为，依法规范行政机关公务员的行政执法行为，防止利用手中的权力和公共资源违法乱纪、谋取私利；严肃查处 ...
//www.110.com/fagui/law_295452.html-了解详情
本级人民代表大会选举或者本级人民代表大会常务委员会决定任命的人民政府领导人员奖励，应当按照国家公务员管理权限，在征得主管机关的同意后，报上一级人民政府批准；给予政府工作 的人员数，要按照条件从严掌握。第五章奖励的撤销第十四条国家公务员获得奖励后，有下列情况之一的，撤销对其奖励：(一)伪造事迹，弄虚作假 ...
//www.110.com/fagui/law_278630.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务