110网首页 法律咨询 查找律师 加入收藏
全文 标题
共找到相关结果约 1510 篇 如果以下信息不适合您您可以点击 免费发布法律咨询!
)项修改为:“未领取复员费、退役金的退伍军人在部队服役满10年以上,初次分配到用人单位的;”增加二项内容作为第(三)项、第(四)项:“(三)因改制、 条、第二十六条、第二十七条规定劳动者解除劳动合同,应当以劳动者解除劳动合同前门个月的月平均工资为标准,按劳动者在本单位的工作年限,每满1年发给劳动者1 ...
//www.110.com/fagui/law_75019.html-了解详情
解除劳动合同,但是应当提前30日以书面形式通知劳动者本人。第九条用人单位解散、关闭、破产时,应当劳动者解除劳动合同。第十条用人单位法定代表人变更,不影响劳动合同的 处罚决定不停止执行。第四章附则第三十一条本办法应用中的具体问题由市劳动保障行政部门负责解释。第三十二条本办法自2001年7月1日起施行。...
//www.110.com/fagui/law_31683.html-了解详情
秘密、补充保险和福利待遇等事项。用人单位劳动者应当依法参加社会保险。第十三条用人单位劳动者订立劳动合同,不得扣押劳动者的居民身份证以及其他合法证件,不得强迫 ;(四)法律、法规规定的其他情形。第三十三条劳动者解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人单位。当事人依照本条例第十六条的规定约定解除 ...
//www.110.com/fagui/law_27229.html-了解详情
合同应当由合并后承继其权利义务的用人单位继续履行,或者经商劳动者同意,由合并前的用人单位劳动者解除劳动合同,同时由合并后承继其权利义务的用人 经工会、职工大会或者职工代表大会讨论通过或者通过平等协商作出规定的事项,用人单位单方面作出规定的无效,该事项按照工会、职工大会或者职工代表大会提出的相应方案 ...
//www.110.com/fagui/law_5833.html-了解详情
(三)法律、法规、规章规定的其他情形。第二十一条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以随时通知劳动者解除劳动合同:(一)在试用期内被证明不符合录用条件的; 解除劳动合同后,随职工本人档案一并转移。第三十四条用人单位劳动者劳动合同引发的劳动争议,依照有关劳动争议的法律、法规规定处理。第五章罚则第三十五 ...
//www.110.com/fagui/law_337249.html-了解详情
劳动合同解除、终止、续订的办理程序第三十条用人单位根据《劳动法》第二十五条规定,劳动者解除劳动合同的,应自决定解除劳动合同之日起0日内下达《解除劳动合同 仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。第七章附则第四十二条本办法由市劳动和社会保障局负责解释。第四十三条本办法自2002年5月20日起施行。...
//www.110.com/fagui/law_333775.html-了解详情
提供劳动条件的。第二十七条用人单位职工解除劳动合同,工会认为不适当的,有权提出意见。如果用人单位违反法律、法规或者劳动合同,工会有权要求重新处理; 不低于本人月平均工资6个月的医疗补助费(本人月平均工资指用人单位正常生产经营情况下,劳动者解除劳动合同前12个月的平均工资,下同)。患重病和绝症的,还应 ...
//www.110.com/fagui/law_262879.html-了解详情
;(三)法律、法规、规章规定的其他情形。第二十一条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以随时通知劳动者解除劳动合同:(一)在试用期内被证明不符合录用条件的;(二) 合同后,随职工本人档案一并转移。第三十四条用人单位劳动者劳动合同引发的劳动争议,依照有关劳动争议的法律、法规规定处理。第五章 罚则第三十 ...
//www.110.com/fagui/law_182632.html-了解详情
变化,按国家法律、法规的规定处理。第二十二条劳动者有下列情形之一的,用人单位不得解除劳动合同:(一)劳动者患职业病和职业病鉴定期间,或者因工负伤经劳动鉴定 保障行政部门应在规定时限内予以办理。第四章罚则第二十八条用人单位劳动者一方违反劳动合同,给对方造成经济损失的,应当根据其后果和责任大小予以赔偿。 ...
//www.110.com/fagui/law_170294.html-了解详情
。“用人单位因工作岗位和生产情况特殊,不能实行国家规定的标准工时制度的,经开发区劳动管理部门批准,可以实行不定时工作制或者综合计算工时工作制。”十七、第十七条改 删除第二十四条。二十四、第二十五条改为第十九条,修改为:“用人单位劳动者解除劳动合同,工会认为不适当的,有权提出意见。如果用人单位违反法律 ...
//www.110.com/fagui/law_136730.html-了解详情
没找到您需要的? 您可以 发布法律咨询,我们的律师随时在线为您服务