发结算凭证；个人临时存款如需领用结算凭证凭汇款单证及居民身份证办理开户（现金存入只凭居民身份证）。信用卡存款按信用卡章程办理开户。单位定期存款可办理提前 电子计算机的各行，应根据电子计算机处理会计业务的特点，合理调整劳动组织，明确岗位职责和业务处理权限。 第九十三条操作人员的权限。计算机操作人员分为： ...
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坚持，考核，记载的扣１确，完成财会工作任务，其基┃┃分。本标志是：┃┃２．岗位设置不合理，工作互相不协（１）能够按照会计制度┃┃调，扣２分。的各项规定 ，各项签章齐全，即签┃┃盖有记帐及复核人员名章，现┃┃金收付凭证，盖有出纳人名章┃┃及现金收、付讫章，转帐凭证┃┃签盖转讫章；冲正错帐凭证，┃┃有会计 ...
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分工建立健全岗位责任制和质量考核制度，确保储蓄会计核算工作的顺利进行。 第四条储蓄会计人员要按照《中华人民共和国会计法》的规定，正确行使法律赋予的权利和职责，热爱 执行。坚持钱帐分管，双人临柜、双人管库、双人押运，严禁一人对外办理现金出纳业务。严格执行制度，做到收款要复点，付款要复核。坚持交接手续和查 ...
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，按时上报。┃┃２．报表不完整，每项扣０．５分。┃┃３．报表数字不准确或表表之间有数┃┃据不衔接每项扣２分。━━━━━━━━━━━━━╋━━━╋━━━━━━━━━━━━━━━━五、现金出纳管理┃１０┃１．认真坚持钱帐分管，双┃（４）┃１．不能坚持“四以”制度的不得分人临柜，双人管库、双人守库┃┃２． ...
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；５．掌握现金出纳工作的操作规程，具有现金整点、识别假钞的基本技能。第七条柜员制的储蓄业务电脑软件必须采用总行统一的版本。第三章岗位职责第八条 十二条储蓄管理部门和事后监督机构应对实行柜员制的储蓄所进行认真监督，特别要加强对现金、重要单证、挂失等关键环节的检查，对于违反操作规程办理业务的，必须严肃处理 ...
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工作情况。二、按照《会计法》及总行有关规定设置会计机构。三、财会机构内部建立岗位责任制，劳动组织合理，分工明确，完成财会工作任务。其基本标志是：（一） 处理。七、差错率分别控制在：（一）会计核算差错在万分之一以下。（二）现金出纳差错额在百万分之零点三以下。附件四：中国人民建设银行财会工作达标升级考评 ...
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财务规章制度和财经纪律的问题进行检查、纠正。 第三十五条监狱应建立健全内部稽核制度和岗位责任制，建立健全内部制约机制，加强日常财务监督，配合审计、财政部门进行审计、检查工作。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－注：现金出纳帐不设“支票号”栏五、库存材料、物品明细帐库存材料明细帐第页类别：品名 ...
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工作情况。二、按照《会计法》及总行有关规定设置会计机构。三、财会机构内部建立岗位责任制，劳动组织合理，分工明确，完成财会工作任务。其基本标志是：（一） 处理。七、差错率分别控制在：（一）会计核算差错在万分之一以下。（二）现金出纳差错额在百万分之零点三以下。附件四：中国人民建设银行财会工作达标升级考评 ...
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单位违规违纪事件发生。四、坐班主任要依据本制度所赋予的职权，认真履行监督职责。各行要强化对坐班主任的管理，人事和财会部门要定期对坐班主任进行考核评价， 操作规程，提高工作质量和管理水平；（二）督促落实会计出纳岗位责任制；（三）及时组织追查各类会计出纳差错、事故和违章违纪行为，分析原因，提出处理意见， ...
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执行情况。（三）检查会计坐班主任及各岗位人员的岗位职责履行情况。（四）做好会计人员的业务培训工作，辅导会计出纳人员提高政策水平和业务素质，帮助解决 无账务积压、存款透支情况；科目、账户使用是否正确，内外凭证是否合规合法；现金收入、支出和转账业务处理程序是否符合规定；各种业务印章及经办人员名章是否按规定 ...
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