服务中心重大事项联审暂行办法为进一步明确重大事项联办操作程序，规范完善联审制度，特制定平顶山市行政审批服务中心重大事项联审暂行办法。一、重大事项的联 考勤(20分)没有旷工、迟到、早退、脱岗等现象，自觉遵守“中心”考勤制度的，得20分。4、工作实绩(40分)(1)办理事项合法适当，准确率达到100%的 ...
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服务中心重大事项联审暂行办法为进一步明确重大事项联办操作程序，规范完善联审制度，特制定平顶山市行政审批服务中心重大事项联审暂行办法。 一、重大事项的 考勤(20分)没有旷工、迟到、早退、脱岗等现象，自觉遵守“中心”考勤制度的，得20分。4、工作实绩(40分)(1)办理事项合法适当，准确率达到100%的 ...
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(以下简称“职业高中”)学生学籍管理工作，制定本规定。 第二条学校应建立健全学生学籍管理制度。职业高中学生应建立学生档案。 第三条本规定适用于职业高中和职业高中班。 国家法律、法令和学校的各项规章制度、纪律。 第十六条学校要建立严格的考勤制度。学生上课、自习、实习、实验、公益劳动、集体活动、军训等，都 ...
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组织面授（具体参见附件1）。3、参加各次面授的人员，实行本人签到的考勤制度，作为是否完成4门面授科目的考核内容之一。4、学员完成不少于4门 凡2006年尚未完成4门面授科目（以人才交流培训中心保存的本人到场听课的亲自签到考勤材料为准）的管理干部，均须按照培训要求及"中国社会科学院2007年管理干部公共 ...
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办公室印章需经主任或主任委托的副主任在其职权范围内签批。第六章考勤制度第二十五条办公室实行集中办公和分散办公相结合，以各组为单位进行考勤和 普查经费由办公室严格按照《统计部门周期性普查和大型调查经费开支规定》和有关财务会计制度、财政法规进行管理和使用，自觉接受审计监督。经费开支的具体管理规定另行规定。 ...
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正副书记应当出席)、办公室主任(工会主席视情也可列席)参加的办公会和按照现代企业制度建立的基层文化企业单位的董事会。第一节 行政领导班子议事内容第十三条 实行党支部 在接受教育的同时，也接受党性的锻炼。2、考勤与考试(1)考勤办法。培训班建立签到与点名相结合的考勤办法，培训期间，学员原则上不得请假，如 ...
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(职工大会)或者工会组织提出的合理意见，用人单位应当采纳。第七条工资分配制度应当包括以下内容：(一)各岗位的工资分配办法；(二)工资正常增长分配办法；(三 、支付周期、依法扣除项目及数额、领取者姓名等内容。用人单位应当建立劳动考勤制度，书面记录劳动者的出勤情况，每月与劳动者核对并由劳动者签字。用人单位 ...
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、福利补助、退休费等，不在本科目核算。二、公司应按照劳动工资制度的规定，根据考勤记录、工时记录、产量记录、工资标准、工资等级等，编制“工资单”（ ”项目反映。附件三：房地产开发业务会计处理规定从事房地产开发业务的公司，在执行本制度的基础上，可根据房地产开发业务的实际需要增设有关会计科目，进行相应的会计 ...
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提供统一会计报表的前提下，可以根据实际情况自行增加、减少或合并某些会计科目。本制度统一规定会计科目的编号，以便于编制会计凭证，登记账簿，查阅账目，实行会计电算化 、福利补助、退休费等，不在本科目核算。二、企业应按照劳动工资制度的规定，根据考勤记录、工资标准、工资等级等，编制“工资单”（亦称工资结算单、 ...
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区、县、局属集体所有制企业试行。试行中请注意以下几个问题：一、这项劳动保险制度的改革，关系到广大职工的切身利益，各单位要有领导、有秩序地进行。在 商场等单位，都收到同样的效果。许多单位把这种办法，规定在考勤制度中，如《北京市百货大楼关于职工考勤制度及假期工资的规定》第二条第二项规定：“职工患病需要休 ...
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