出口产品产值达到当年70%以上的,可减按10%的税率征收企业所得税。 16. 建立职务发明创造激励机制,知识产权成果的完成人,可享受该项成果所产生的身份 该项专利年净收入5%的奖励。 采取股份制形式实施专利技术的,在专利权有效期内,职务发明人或设计人、主要实施者从项目实施起3年内,可享有不低于60%的 ...
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。推行和完善地方党委讨论决定任用重要干部票决制。坚持和完善党政领导干部职务任期制。建立聘任制公务员管理制度。建立组织选拔、市场配置和依法管理相结合 和利益分享机制,保护科技成果创造者的合法权益。明确职务发明人权益,提高主要发明人受益比例。制定职务发明人流动中的利益共享办法。建立非职务发明评价体系,加强 ...
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低于百分之五或者从实施该项外观设计专利所得利润税后提取不低于百分之一作为报酬支付发明人或者设计人;转让或者许可其他单位或者个人实施其专利的,应当自收到转让费 以专利权入股的,应当从其股份收益中提取不低于百分之二十支付发明人或者设计人。职务发明人、设计人的奖励和报酬纠纷可以请求市专利管理部门进行调解,市 ...
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第二十条凡侵占专利申请权的,应当予以归还,并应协助办理著录项目变更手续。侵夺发明人或者设计人非职务发明创造专利申请权的,侵权人所在单位或者上级主管机关应视其情节,对直接责任人给予行政处分。第二十一条对逾期不按规定支付职务发明人或者设计人奖酬的单位,该单位的上级主管机关应责令限期支付,情节严重的 ...
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管理机关组织的活动;7.按中华人民共和国《专利法实施细则》的规定,提出对本单位职务发明人或设计人奖励的意见,鼓励本单位的发明创造;8.筹集和管理本单位的 按有关规定处理。第三十七条部专利管理机关可以调解下列争议或纠纷:1.职务发明创造是否提出专利申请的争议;2.对申请专利的发明创造是否属于非职务发明的 ...
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内约定。第十九条被授予专利权的单位应当依据法律、法规的规定,对职务发明人或者设计人给予奖励。自行实施专利或者许可他人实施专利的,被授予专利权的 发明人或者设计人给予报酬。转让专利权的,应当参照许可他人实施专利的规定,对职务发明人或者设计人给予报酬。奖励或者报酬可以现金、股份、股权收益或者当事人约定的 ...
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技术及知识产权的实施与产业化,不断提高具有自主知识产权产品的比重。通过培育,企业职务发明的实施率要达到90%以上,具有自主知识产权的产品要超过产值的50%; 奖,每年根据专利工作人员的工作业绩给予奖励。第三十一条本单位对申请专利的职务发明人或设计人给予鼓励,包括精神或物质奖励。第三十二条本单位对被授予 ...
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八条 本单位在聘用员工(包括临时工作人员)前,应当与员工签订由专利工作部制定的有关职务发明创造协议。第十九条 本单位与其它单位、个人合作开发或者委托研究,应 ,每年根据专利工作人员的工作业绩给予奖励。第三十一条 本单位对申请专利的职务发明人或设计人给予鼓励,包括精神或物质奖励。第三十二条 本单位对被 ...
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纠纷;(二)专利申请权和专利权属纠纷;(三)假冒他人专利纠纷;(四)职务发明人奖酬纠纷;(五)发明专利申请公布后,专利权授予前实施该发明的费用纠纷;(六)专利申请权转让合同、专利权转让合同或者专利实施许可合同纠纷;(七)专利发明人、设计人资格纠纷;(八)其他专利纠纷。当事人对前款所列专利纠纷,也可 ...
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的扶持力度,鼓励高校、科研院所的高新技术项目以知识产权入股方式向企业转移。加大对职务发明人的奖励力度,探索职务发明折价投资、入股的方式方法;鼓励非职务 的贡献纳入到职称评定、评先和业绩考核中。奖励优秀专利项目和优秀专利发明人,支持有国内外市场前景的高新技术项目申请国内外专利。根据《广州市专利管理条例》 ...
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