推荐候选人名单，填写《国家体委系统优秀中青年专业技术、学术带头人审批表》，人事司组织专家评审，体委党组批准，并作为委管重点培养对象。100名优秀中青年 专业技术、学术骨干登记表》，报国家体委人事司审定备案，作为学术技术带头人的后备人才，由各直属单位负责管理。 建立优秀中青年专业技术人才技术档案和数据库 ...
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。二○○三年十月三十一日关于加强经济鉴证类社会中介机构人事档案管理工作的意见为建立健全我省中介机构人事管理体制，保证中介机构独立、客观、公正地执业， 人员由行政或事业编制人员变为社会专业服务行业从业人员，其人事档案原主管单位或中介机构不得再进行管理，要保证中介机构从业人员与党政机关、国有企事业单位彻底 ...
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，不得从中提取任何性质的调节基金。各中小学校要进一步加强对公用经费的财务管理，公用经费开支由学校校长严格按规定的开支范围审批，要提高公用经费的 中小学不得超编聘用人员，不得使用编外人员顶编在岗工作。 (十二)加强农村中小学人事管理。区县(自治县、市)教育行政部门，按有关规定履行对中小学教师的资格认定、 ...
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休假与培训相结合。 第二章 职责与分工第六条 中国科学院人事教育局负责全院研究生指导教师培训工作的 宏观管理，包括制定培训计划、协调和指导培训工作的实施。 第 培训总结中应包括培训整体情况介绍、培训效果及图片资料等。 第十六条 人事教育局将根据培训考核、评估的情况，确定培训班资 助经费的额度。 第四章 ...
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航运技术专家每两年进行一次，其工作程序如下：(一)由船员(人事)管理部门与航运技术管理部门推荐人选并整理材料；(二)提交单位专家评审组(或专业技术职务评委会 。第十六条 本办法自发布之日起施行。交通部优秀科技人才选拨与管理办法第一章 总 则第一条 为了激励广大专业技术人员钻研科学技术，为交通事业现代化 ...
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，进一步增强了企业的活力，促进了社会主义商品经济的发展。企业引入竞争机制，改革人事管理，有多种形式。其中招标选聘是一个切实有效的好办法。前一段搞 。凡是规定下放给企业的权力，各中间层次一律不得截留。引入竞争机制，改革企业人事制度，是经济体制改革和政治体制改革的重要内容，对搞活企业，加快社会主义现代化 ...
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。各省、自治区人事厅、建设厅和直辖市人事局、房地产管理局按职责分工负责本地区认定考试管理工作。三、认定考试方式（一）认定考试采取全国统一组织、闭卷笔答方式 房地产主管部门对申报人员材料进行审查，提出审查意见，并经当地人事行政部门复审合格后，由物业管理师资格认定考试考务机构向申请人核发准考证。（三）参加 ...
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职能(一)办公厅院机关公共事务服务中心转制后的部分干部、全部工人人事管理工作，下放服务中心自行管理。(二)综合计划局专利权变更、向国外申请专利，由各研究所自行 教育局1．京区单位特殊工种技术工人专业技能的考核认定工作，委托中国科学院管理干部学院考核鉴定站组织实施。2．京区单位办理毕业生落户手续，委托院 ...
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行政领导提出书面意见，说明辞退理由和事实依据，经单位领导集体讨论决定后，按人事管理权限办理辞退手续、发给本人《辞退证明书》，并报同级政府人事部门备案。第 技术权益，违者责令赔偿经济损失或追究法律责任。第十五条辞退专业技术人员和管理人员必须严格依据本规定的条件和程序进行。任何单位和个人不得干扰辞退工作， ...
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刘建华（女） 朝阳区安全生产综合执法队队长 陈晓文 海淀区安全监管局安全监督管理二科科长 沈瑞平 丰台区安全监管局党组书记 刘凤英（女） 丰台区安全 河南省安全监管局监察员 赵火军 河南省安全监管局人事培训处（机关党委）副处长 戴之羽 河南省安全监管局监督管理二处科员 张景伟 河南省安全监管局监督 ...
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