经营的财产向其他企业投资形成的股份。（三）个人股，一是企业职工个人股，指职工持有的本企业内部发行的股票；二是社会个人股，指社会公众以个人合法财产购买的 经理。第三十四条董事会、董事长、总经理的具体职权由公司章程规定，但不得与股东会议的权力相抵触。第三十五条董事、总经理和副总经理因营私舞弊或失职而造成 ...
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下列职权：（一）组织实施职工（股东）大会和董事会的决议；（二）组织实施企业年度经营计划和投资方案；（三）拟订企业内部机构设置的方案；（四） 转为企业资本金的，所留存的该项公积金不得少于注册资本的２５％。企业公益金用于企业职工的集体福利。第三十九条企业应当根据经济效益，合理确定发展生产基金和分红基金的 ...
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－－－－－－｜－－－－－｜－－－－－｜｜｜股东名称及｜｜｜｜｜｜｜｜职工人数｜｜｜｜所占比例｜｜｜｜｜｜－－－－－ 外汇净现值、财务换汇成本（通过财务外汇流量表测算）；□２．营业利润率、资本金净利润率；□３．财务内部收益率、财务净现值、投资回收期（通过财务现金流量表测算）；４．风险分析□（１）工程拖期 ...
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它可以通过各种方式对企业实行交叉持股，将下属单一产权主体的企业改组为多元股东结构。目前难以确定国有资产投资机构的试点企业，可暂由政府授权同级国有资产 和国家有关政策规定，由企业自主确定本企业的工资水平和内部分配方式，实行个人收入货币化和规范化。职工收入根据岗位、技能和实际贡献确定。经理等高级管理人员的 ...
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都要拟订切实可行的章程。其目的是为了妥善处理企业与其他经济组织、企业与股东或职工的关系。这种章程拟订的原则和内容：(1)符合国家政策法令；(2)由股东 方案、利润分配和补亏等方案，报股东会或董事会审批后组织实施；(4)决定企业内部机构设置、任免或聘任企业中层干部，提请任免或聘任、解聘企业行政副职；(5 ...
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、监事、高级管理层绩效评价的标准和程序，绩效评价的标准和结果向社员(股东)代表大会作出说明。建立并实行对理(董)事会、监事会、高级管理层成员的专项 打破平均主义分配制度，充分调动职工的积极性。3.加强内部控制。按照金融机构内部控制的要求，认真清理和完善各项规章制度，建立健全内部控制制度，健全并实行授权 ...
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部分事业单位及部分基金投资入股等。4.公司必须依法制定章程，章程对公司、股东、董事、监事、经理具有约束力。(四)建立规范的公司治理结构。1.按照权力机构 和国家有关政策规定，由企业自主确定本企业的工资水平和内部分配方式，实行个人收入货币化和规范化。职工收入根据岗位、技能和实际贡献确定。经理等高级管理 ...
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任期四年，可连选连任。监事会成员三分之一由职工代表担任，由公司职工推选或罢免。监事会成员的三分之二由股东大会选举和罢免。监事不得兼任董事、经理及其他高级 或配备内部审计人员，在监事会或董事会领导下对公司的财务收支和经营活动，进行内部审计监督。公司在中国人民银行开立帐户。第九章 附 则第三十五条 本章程 ...
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，并与发行人员工和高管人员谈话，调查发行人是否存在工会持股、职工持股会持股、信托持股或股东数量超过二百人的情况，取得相关股份形成及演变的法律文件 包括但不限于变动经过、变动原因、是否符合公司章程规定的任免程序和内部人事聘用制度、程序，控股股东或实际控制人推荐高管人选是否通过合法程序，是否存在控股股东或 ...
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情况、换股价格的确定依据、现金选择权安排、吸收合并后的股权结构、债务处置、职工安置、市场应对预案等；（三）可行性研究报告；（四）律师事务所出具的法律 并涉及国有股东所持上市公司股份发生变化的情形。第六十六条 国有股东就资产重组事项进行内部决策后，应书面通知上市公司，由上市公司依法披露，并申请股票停牌。 ...
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