协助。职工或者其直系亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任。第二十三条劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤 六条用人单位分立、合并、转让的，承继单位应当承担原用人单位的工伤保险责任；原用人单位已经参加工伤保险的，承继单位应当到当地经办机构办理工伤保险变更 ...
//www.110.com/fagui/law_339521.html-了解详情
和劳动争议仲裁过程中，对农民工与企业发生的有关工资支付纠纷问题，企业负举证责任。第二十八条拒绝、阻碍国家工作人员依法执行职务和干扰农民工依法申诉追讨 予以处罚；企业法人代表及项目经理恶意拖欠农民工工资，构成犯罪的，依法追究刑事责任。第二十九条有关部门要按照现行职责分工，各负其责，密切配合。各级政府要 ...
//www.110.com/fagui/law_339424.html-了解详情
协助。职工或者其直系亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任。第十八条劳动和社会保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起６０日内 三十六条用人单位分立、合并、转让的，承继单位应当承担原用人单位的工伤保险责任；原用人单位已经参加工伤保险的，承继单位应当到当地经办机构办理工伤保险变更 ...
//www.110.com/fagui/law_339303.html-了解详情
协助。职工或者其直系亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任。第二十一条劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出 十一条用人单位分立、合并、转让的，承继单位应当承担原用人单位的工伤保险责任；原用人单位已经参加工伤保险的，承继单位应当到当地经办机构办理工伤保险变更 ...
//www.110.com/fagui/law_339244.html-了解详情
协助。职工或者其直系亲属认为是工伤，用人单位认为不是工伤的，由用人单位承担举证责任，并在劳动保障行政部门规定的时限内提交证据。第十九条劳动保障行政部门 的法律文书或证明，由所在单位申报享受工伤保险待遇或由所在单位承担工伤保险责任。企业破产、解散或者其他原因终止而清产核资或者拍卖、变卖财产的，在清算时 ...
//www.110.com/fagui/law_339118.html-了解详情
（三）因工外出或在上下班途中，受到机动车事故伤害的，提交公安交通管理部门的责任认定书或相关处理证明；（四）在维护国家利益、公众利益活动中受到伤害的， 工作日内提交有关材料。职工或者其直系亲属认为是工伤，而用人单位不认为是工伤的，举证责任在用人单位，用人单位在15个工作日内未提交有效证明材料的，劳动保障 ...
//www.110.com/fagui/law_338738.html-了解详情
一）在上下班途中受到机动车事故伤害的，提交出公安交通管理部门的证明和交通事故责任认定书；不属于公安交通管理部门处理的，应提交相关部门的证明；（二）在 核实。职工或者其直系亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任。第十六条劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出结论 ...
//www.110.com/fagui/law_335478.html-了解详情
工会组织、医疗机构以及有关部门应当予以协助。职业病诊断和诊断争议的鉴定，依照职业病防治法的有关规定执行。职工或者其直系亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任。第十七条劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面 ...
//www.110.com/fagui/law_335250.html-了解详情
；2.由于机动车事故引起的伤亡事故提出工伤认定的，提交公安交通管理等部门的责任认定书或其他有效证明；3.因工外出期间，由于工作原因受到伤害的，提交公安 。职工或者其直系亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由该用人单位承担举证责任，用人单位无正当理由在限期内不提供证据的,劳动保障行政部门可以根据职工 ...
//www.110.com/fagui/law_330569.html-了解详情
有关证明、材料。第十一条土地权属争议双方当事人对各自提出的事实和理由负有举证责任，应当及时向土地管理部门提供有关证据。第十二条土地管理部门对当事人提供 并处以5000元至1万元的罚款；当事人造成其他经济损失的，应当承担民事赔偿责任。第二十三条以土地权属争议为借口，挑起事端，造成经济损失的，应当承担民事 ...
//www.110.com/fagui/law_328551.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务