教育经费,用于本地区的职业教育。(九)加强职业教育师资队伍建设。进一步完善教师培训制度,重点培养具有高级以上职业资格,具备较高专业理论和生产实习一体化的“双 教育事业持续、快速发展。技工学校要适应企业职工终身教育的需要,增强培训功能,积极承担企业职工培训任务,凡培训在职职工的,经同级劳动保障部门认定, ...
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集体事业、有一定管理水平的集体干部担当要职。第二十三条铁路劳服企业应当执行国家有关财务制度和财经纪律,强化财务管理,接受国家有关部门和铁路财务主管部门的 由各铁路局、工程局、工厂主管部门建立机构,统筹管理。待业保险按劳动部规定办理。第二十七条铁路劳服企业职工的培训工作应纳入铁道部、铁路局、工程局、工厂 ...
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行业破产企业职工的托管。劳动就业部门要加强对企业再就业服务中心的业务指导和检查,负责落实有关政策措施,为下岗职工提供职业介绍、职业指导、职业培训 的,不再享受基本生活费。 六、加快社会保障制度改革,解除下岗职工的后顾之忧(二十一)要继续深化企业职工养老保障制度改革,努力扩大养老保险覆盖面,加大养老保险 ...
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或者提请通过下列事项:㈠通报单位的生产经营状况,发展规划,职工培训计划,企业辞退、处分职工的情况及理由;㈡报告集体合同的履行情况、社会保险费的缴纳 十条各级劳动保障行政部门与同级工会应当建立劳动保障监察与工会劳动保障监督的协作制度,建立劳动保障监察机构和工会劳动保障监督组织,对用人单位执行劳动保障法律 ...
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体制需要,具有科学决策和开拓能力的党政干部队伍;培养造就一支适应建立现代企业制度和发展社会主义市场经济需要的懂管理、善经营的现代企业家队伍;培养造就一支 全社会从业人员的捐款支教活动,主要用于亏损企业和破产企业的职工培训。待业保险基金的使用,要提取一部分用于待业培训。市财政每年从财政预算安排一定专款, ...
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生产经营好、收入高的企业,其职工工资收入可以高于国营建筑企业职工的工资水平。县(区)级以上的企业,已参照国营建筑企业工资制度执行的,应当坚持按劳分配 职责是:认真贯彻执行党和国家的有关方针政策;对企业进行技术资格审查;协调平衡施工力量与任务;组织职工培训;指导经营管理和财务管理;督促检查工程质量和安全 ...
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劳动关系有关的突发性事件。(六)贯彻落实国家关于企业职工工作时间、休息休假制度和女工、未成年工及从事特殊工种职工的劳动保护政策,研究拟定相应的地方性政策 和直属单位的机构编制、人事管理工作;拟定全省劳动和社会保障系统干部教育培训规划、计划并组织实施;管理挂靠的社团组织。离退休工作处负责厅机关离退休人员 ...
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技能人才成长的激励机制。实行高技能人才津贴制度。建立健全职工培训制度,对企业在职员工开展岗位技能晋升培训。要建立高技能人才培养协调指导机制,加大 提供社会保险关系接续和转移等相关服务,做好善后工作。 六、进一步完善社会保障制度,建立与促进就业的联动机制(一)进一步完善失业保险和城乡居民最低生活保障待遇 ...
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办法,制定施工工艺和操作规程。3.5.6.3 各类钢质一般船舶生产企业职工应严格按工艺管理制度、施工工艺和操作规程等工艺文件进行生产作业,并保存过程 考核合格,取得特种作业资格证书;4ぉ一般从业人员应经安全生产教育和培训合格;5ぉ企业应有职业危害防治措施,为从业人员配备符合国家标准或行业标准要求的劳动 ...
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养老金,核算按缴费个人的个人账户储存额除以120支付给按照统一的企业职工基本养老保险制度计发待遇的退休人员的基本养老金,以及一次性支付给个人的个人账户 的抚恤金。本项目应根据“丧葬抚恤补助支出”科目借方发生额填列。10、“职业培训和职业介绍补贴支出”项目,反映支付给失业人员在领取失业保险金期间接受职业 ...
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