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向职工支付工资。职工工资必须每月一次以上并固定发薪日期予以支付,临时支付的工资、奖金除外。企业不得拖欠、克扣职工工资。第三十九条 企业应为中方职工建立档案工资制度。第四十条 企业必须按照有关规定向劳动行政主管部门、统计部门和企业主管部门报送劳动工资统计报表。第四十一条 企业中方职工实得 ...
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工程款2004一2005年完成,2004年完成50%。2、政府投资工程,对历年拖欠农民工工资,应在2004年底基本解决。3、建立长效机制,防止在建项目和新开工项目发生 工程款的标准。1、财务结清。即项目单位和项目法人已经偿还拖欠工程款的;2、合同结清。即双方经过协商签订还款合同或协议并经过公正的(进入 ...
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必须分级负责,建立责任制。各级政府主要负责人负总责,分管负责人具体负责,财政、劳动和社会保障、地税、人事、机构编制、教育等有关部门各负其责,行政监察机关 和机关事业单位职工工资性支出,绝不允许留有硬缺口,绝不允许挤占、挪用、拖欠职工工资或社会保障资金用于建设或其他开支。(二)市、县政府必须按照“三三制 ...
//www.110.com/fagui/law_79961.html-了解详情
合法权益的问题。最近,国务院领导同志专门就此问题作出批示,要求劳动部门要加大劳动监察力度,切实保护劳动者合法权益。为进一步贯彻实施《劳动法》,落实国务院领导 凡有正当理由的,仲裁委员会应予受理;重点做好非国有企业拖欠工资及经营者拖欠工资逃匿引发的劳动争议案件的处理工作,切实维护劳动者合法权益。六、依法 ...
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用工行为;严厉打击拐骗农民工、使用童工、限制人身自由、强迫他人劳动、恶意拖欠工资、故意伤害等违法犯罪行为;改善“四小”企业的公共卫生环境和从业人员的饮食 。 4.卫生部门检查并查处用人单位违反职业健康监护有关规定的行为,会同劳动保障部门坚决打击非法雇佣未成年工从事存在职业病危害作业的行为。要对违反《 ...
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,事关广大人民群众切身利益,事关改革发展稳定大局。各地各部门一定要充分认识做好劳动保障工作的重要性,进一步增强责任感和使命感,创新工作思路,突出工作重点,完善 问题的长效机制,制止和纠正企业克扣、无故拖欠职工工资的行为。3.全面加强劳动争议处理工作。深化劳动争议处理体制改革,探索建立注重预防和调解、 ...
//www.110.com/fagui/law_287986.html-了解详情
部门:经省政府同意,现将《国务院办公厅转发建设部等部门关于进一步解决建设领域拖欠工程款问题意见的通知》(国办发(2004)78号)转发给你们,并结合我省实际, 有劳动用工行为的施工单位(含项目经理部),其拖欠农民工工资的行为,由劳动保障部门依法查处。对恶意拖欠农民工工资的企业,要从信用管理、资质管理、 ...
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拍卖、变卖以及以物抵债变价处理时,当地房地产管理部门要给予配合。(三)继续清理拖欠的农民工工资1.切实落实国务院《劳动保障监察条例》和建设部《建设领域农民工 ,并及时预防和解决突发性事件。 四、加快建立长效预防机制,防止产生新的拖欠(一)地方各级发展改革、规划、建设等部门要密切配合,严格审查建设项目的 ...
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适用于省内各种经济类型企业和实行企业化管理的事业单位(以下均简称企业)以及在上述企业劳动并领取报酬的劳动者(下简称劳动者)。在学徒期、熟练期、见习期、试用期的劳动者不 违反本规定的行为有权制止,并责令改正。对拒不改正或拖欠劳动者工资3个月以上的,当地劳动行政主管部门可以视情节轻重给予警告或处以欠发工资 ...
//www.110.com/fagui/law_182255.html-了解详情
的精神,进一步落实国家宏观调控政策,合理控制投资规模。要充分发挥解决建设领域拖欠工程款部际工作联席会议成员单位的作用,紧紧依靠地方各级政府,加强领导,明确分工 对建筑业企业劳动用工行为的监督检查。劳动保障部门要将规范农民工工资支付纳入日常监管工作,有关部门要做好相关的协助配合工作,防止新的拖欠发生。对 ...
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